Todo el grupo no permite que ocurra el problema del tipo I
En los primeros 6 meses del año, el trabajo de OSH continua siendo especialmente preocupado por los lideres del Grupo de Industria de Carbon y Mineral de Vietnam (TKV) a las unidades miembros, desarrollar y emitir resoluciones conjuntas entre el Director General, el Comite permanente de sindicatos y la Union Juvenil sobre la implementacion de OSH en 2025, programas de accion y documentos de direccion para OSH.
Unidades que desarrollan la planificacion de OSH e implementando 5 contenidos con un valor total de VND 870.64 mil millones, igual al 53.65% del plan del año; concentrese en mejorar las condiciones, el entorno de trabajo, los viajes y el transporte en el horno; Preste atencion a la atencion medica para los trabajadores, un examen de salud periodico para que los trabajadores alcancen mas del 97%.
Fortalecer la gestion de las tecnicas de seguridad, la aplicacion de tecnologias y equipos modernos; Propaganda y capacitacion profesional de trabajo tecnico, OSH, habilidades de fomento para identificar, manejar riesgos y medidas para prevenir accidentes, incidentes, habilidades de rescate de incidentes, busqueda y rescate con un total de 22 clases con mas de 1.600 funcionarios; Las unidades de capacitacion dan 134,416 turnos de trabajadores.
En las condiciones, existen muchas dificultades y desafios, especialmente las condiciones de explotacion cada vez mas profundas, las fluctuaciones complicadas, el clima extremo, en los primeros 6 meses del año, todo el grupo TKV no permite que el incidente del Tipo I, el numero de accidentes laborales disminuya altos en comparacion con el mismo periodo.
El resultado muestra que, desde la corporacion hasta las unidades que han tratado de llevar a cabo el trabajo de OSH, drasticamente directamente con muchas medidas de propaganda y capacitacion, especialmente fortaleciendo la inspeccion tematica, irregular, detectar violaciones y riesgos para guiar, tomar medidas para prevenir accidentes, incidentes reales y efectivos.
No siga la salida pero corte el proceso
En los ultimos meses del año, el grupo establecio 8 tareas clave, 7 medidas en OSH para cada campo de produccion, esforzandose por reducir los accidentes laborales en 2025 e incidentes graves en el numero de casos y el numero de victimas en comparacion con 2024.
Segun el Sr. Vu Thanh Lam - miembro de la Junta de Miembros del Grupo TKV, de 8 tareas clave y 7 medidas sobre OSH, las unidades deben tomar medidas practicas especificas para cada campo de produccion; Promocionando el espiritu de guia del Comite del Partido, la Junta Directiva, la Junta Directiva a las unidades, garantizar la seguridad de los trabajadores es responsabilidad del jefe de la unidad. Otorgar sitios de construccion y talleres en el comando de produccion de la produccion debe especificar el riesgo de riesgos y medidas preventivas para los trabajadores.
El Director General del Grupo TKV Vu Anh Tuan le pidio a todo el grupo que continuara manteniendo en un alto nivel de OSH, promover la fuerza tanto del sistema politico como de la responsabilidad de la cabeza en OSH. Especialmente en el tercer trimestre y los ultimos 6 meses del año, pronosticando mucha lluvia, clima extremo, alto produccion, alto riesgo de riesgo. Por lo tanto, todo el grupo continua manteniendo en un alto nivel de OSH.
El Sr. Vu Anh Tuan enfatizo que el comite de seguridad debe continuar fortaleciendo la inspeccion, evaluacion, identificacion y medidas adecuadas para prevenir y guiar a la unidad a implementar bien OSH; Cumplir estrictamente con las tecnicas basicas, no se ejecute despues de la produccion, sino que reduzca los procesos de produccion y las medidas de seguridad; Fortalecer la educacion, entrenar, crear conciencia y conciencia sobre la cabeza, la produccion de comandos y los trabajadores para OSH; aumentar la conciencia de la autonomia de la seguridad, protegerse, proteger a los compañeros de equipo; replicar formas buenas y efectivas en OSH; Maneja estrictamente violaciones y recompensar colectivos e individuos que implementan bien OSH.
