De conformidad con la Seccion 1.1 Seccion 1 Seccion III Carta oficial 2529/SNV-SBN en 2025 indicando el orden de implementacion para casos de jubilacion voluntaria antes de la edad o dejar de fumar:
Basado en la jubilacion voluntaria de la edad o renunciar a cuadros, funcionarios, funcionarios, cuadros y funcionarios publicos a nivel de comuna, trabajadores, agencias, organizaciones y unidades para considerar lo siguiente:
Paso 1: Jefe, Jefe de Unidades/Divisiones bajo agencias, organizaciones y unidades consideran casos bajo su competencia de gestion con la jubilacion voluntaria antes de la edad o renuncia, recolectando opiniones al mismo nivel e informando a la Agencia Asesora para la Organizacion de Cadros del mismo nivel, segun la descentralizacion de la gerencia.
Paso 2: La Agencia Asesora/Departamento de Organizacion del Personal para resumir la lista, Estimaciones de fondos para la jubilacion antes de la edad y renunciar al trabajo, informar a los jefes de agencias, organizaciones y unidades.
Paso 3: El jefe de la agencia, la organizacion y la unidad, junto con los comites del partido y las autoridades del mismo nivel, revision y revision de acuerdo con los criterios 12 y resuelven casos especificos. En caso de estar en desacuerdo, la agencia, organizacion o unidad debe responder por escrito y especificar el motivo.
El orden de prioridad para la revision, la evaluacion y la resolucion es el siguiente:
(1) Los funcionarios, servidores publicos, funcionarios y empleados tienen una salud debil y no cumplen con los requisitos de trabajo.
(2) funcionarios, servidores publicos, funcionarios y empleados despues de organizar la estructura organizativa, organizando unidades administrativas que no han cumplido con los estandares de capacitacion; Las calificaciones profesionales no estan de acuerdo con los requisitos del puesto de trabajo aprobados por las autoridades competentes.
(3) Oficiales, funcionarios publicos, funcionarios y empleados que tienen menos de 10 años de trabajo en edad de jubilacion segun lo prescrito.
Paso 4: Las agencias, organizaciones y unidades evaluan, sintetizan expedientes, listas y estimaciones presupuestarias para casos de elegibilidad y tienen solicitudes de jubilacion voluntarias antes de su edad o renuncia al Departamento de Asuntos Interiores para resumir, evaluar e informar a autoridades competentes para la aprobacion.
Paso 5: El Departamento de Asuntos del Interior resume y evalua el expediente y emite una consulta escrita sobre el Departamento de Finanzas sobre la revision y evaluacion de fondos y fuentes de financiacion para implementar politicas y regimenes.
Paso 6: Basado en la opinion del Departamento de Finanzas, el Departamento de Asuntos Interiores resume, se somete al Comite Popular de la Ciudad para su consideracion y aprobacion de la lista y los fondos.
Paso 7: Despues de la decision de aprobacion del Comite Popular de la Ciudad, agencias y unidades deberan pagar politicas y regimenes a cuadros, funcionarios, funcionarios y empleados de acuerdo con la ley.
Particularmente para los cuadros, funcionarios publicos y empleados publicos bajo el Comite Permanente del Comite del Partido de la Ciudad, el Comite de Gestion cumplira con el proceso de trabajo de los cuadros del Comite del Partido de la Ciudad y el Comite Popular de la Ciudad.
