En la mañana de junio, Hanoi Law University celebro un seminario "Desarrollo de habilidades practicas de la ley de los estudiantes para cumplir con los requisitos del mercado laboral". El seminario gira en torno a la situacion de capacitar a los estudiantes de derecho y discutir soluciones para garantizar la produccion de los estudiantes, ayudandoles a cumplir con los requisitos del mercado laboral en el nuevo contexto.
Segun el informe, el porcentaje de estudiantes de la Universidad de Law Hanoi tiene un trabajo despues de un 12 meses despues de la graduacion (en el numero total de estudiantes de topografia) es muy alto, siempre con mas del 90%. Esta figura es sintetizada por la escuela durante los ultimos 3 años.
Sin embargo, el porcentaje de estudiantes que realizan la carrera correcta, menos del 50%. Trabajar en el campo relevante es de aproximadamente el 50%en promedio, trabajar en el bloque de estado es solo alrededor del 20%.
Ademas, el Dr. Tran Kim Lear - Director del Centro de Practicas de Law, Universidad de Law Hanoi, dijo que las habilidades profesionales de los estudiantes vietnamitas todavia estan detras de muchos paises. Particularmente para la industria legal, segun la encuesta en algunas escuelas, el 90% de los estudiantes despues de la graduacion no han logrado las habilidades que los empleadores esperan.
Con la Universidad de Hanoi Law, no hay una encuesta sobre la capacidad de adaptarse al entorno laboral y la capacidad de mantener la carrera de los estudiantes despues del tiempo de participar en el mercado laboral.
"Solia responder a los estudiantes de derecho, aunque la calidad es muy buena, pero trabajar en el departamento legal, las agencias y las unidades aun tienen que pasar 6 meses para volver a entrenar" - Dijo la Sra. Lieu y reflexiono, las escuelas tuvieron que hacer que los estudiantes en la escuela puedan comenzar a trabajar de inmediato.
Segun el Dr. Tran Kim Lieu, el contexto del mercado laboral actual ha cambiado en el contexto de la integracion internacional, la transformacion digital, el desarrollo de la inteligencia artificial; Asi como el contexto de racionalizar la nomina, requisitos estrictos de los empleadores ... que requieren la capacidad profesional de los estudiantes para elevar a un nuevo nivel.
Compartiendo la misma opinion con la Sra. Lieu, Assoc.Prof.DR. Nguyen Ba Binh - Vice Rector de la Universidad de Law Hanoi - Hablando, el desarrollo de la inteligencia artificial (IA) ha planteado desafios y desafios para los legisladores, la enseñanza de derecho y el aprendizaje de derecho.
"Obviamente, hay cosas que se pueden hacer mejor que los humanos, mas rapido que los humanos. Creo que es necesario desarrollar habilidades profesionales para los estudiantes, porque si no planteamos este problema, sera muy dificil para nosotros esperar crear un futuro brillante sobre el trabajo para nuestros estudiantes, nuestra academia", dijo el Sr. Binh.
Sobre la base de la situacion, los profesores, expertos, abogados ... presentes en el seminario discutieron muchas soluciones y capacitacion orientada a los estudiantes.
Los oradores enfatizaron que invitar a expertos, abogados, jueces, notarios participaron en la enseñanza, el consejo vocacional; Firmar un acuerdo de cooperacion con organizaciones legales para que los estudiantes puedan practicar temprano, a menudo la direccion debe replicarse y mantenerse durante mucho tiempo.
En el lado de la escuela, segun el Dr. Tran Kim Lieu, el desarrollo de habilidades de practica profesional para los estudiantes fue implementado por Hanoi Law University a traves de dos carreteras: construir programas de capacitacion y organizar muchas formas de actividades.
Los sujetos diseñados en 3 grupos son grupos orientados a la carrera, grupos de habilidades profesionales y grupos de tecnologia, capacitacion de habilidades e informatica en el idioma extranjero.
Ademas de los modulos de habilidad, la escuela tambien organiza pruebas hipoteticas, competiciones, parques infantiles ... para que los estudiantes puedan abordar las practicas profesionales.
Ha Thuy Ngan, un estudiante de segundo año, Hanoi Law University, los comentarios, la escuela necesita orientar la carrera temprano porque las oportunidades de empleo de los estudiantes de derecho son muy amplios: "los estudiantes pueden realizar encuestas desde el primer año o el segundo año, facilitando asi la capacidad de mejorar su capacidad y habilidades para desarrollar de acuerdo con su industria apropiada".
