El Comité del Partido de Vietcombank aprende del Tío Ho con acciones, extendiéndose desde los líderes

Lê Hoa |

Manifestaciones vívidas del estudio y el seguimiento del pensamiento, la moral y el estilo de Ho Chi Minh en el Comité del Partido de Vietcombank.

La cultura del ejemplo, el espíritu de innovación, la responsabilidad con los trabajadores y el servicio a la comunidad se están convirtiendo en manifestaciones vívidas del estudio y el seguimiento del pensamiento, la moral y el estilo de Ho Chi Minh en el Comité del Partido de Vietcombank.

2025 marca un hito especial para el Comité del Partido de Vietcombank, siendo uno de los 10 colectivos destacados honrados directamente por el Comité Ejecutivo del Partido del Gobierno en la Conferencia de resumen del trabajo de 2025 y despliegue de tareas de 2026. El camarada Nguyen Thanh Tung - Secretario del Comité del Partido, Presidente del Consejo de Administración de Vietcombank es la única persona en todo el Comité del Partido del Gobierno que recibió un Certificado de Mérito del Primer Ministro por sus logros destacados en el estudio y seguimiento del pensamiento, la moral y el estilo de Ho Chi Minh. A continuación, el 19 de mayo de 2026, el camarada Le Quang Vinh - Subsecretario del Comité del Partido, Director General de Vietcombank fue la única persona del sector bancario en ser elogiada y recompensada por la Confederación General del Trabajo de Vietnam por sus excelentes logros en el estudio y seguimiento del pensamiento, la moral y el estilo de Ho Chi Minh.

Estos resultados muestran que el estudio y el seguimiento del pensamiento, la moral y el estilo de Ho Chi Minh se han convertido realmente en un motor de desarrollo, extendiéndose desde el equipo de liderazgo hasta cada funcionario y miembro del partido en todo el sistema.

Dar ejemplo para crear difusión

En Vietcombank, estudiar y seguir al Tío Ho no es solo un contenido de actividad política regular, sino que se concreta en acciones relacionadas con las tareas profesionales de cada funcionario, miembro del partido y cada unidad.

El espíritu de dar ejemplo del equipo de liderazgo se ha extendido a un sentido de responsabilidad, un estilo de trabajo científico, resuelto y eficaz en todo el sistema. El estudio y el seguimiento del Tío Ho están vinculados a movimientos de emulación, educación temática, construcción de la cultura Vietcombank, mejora de la calidad del servicio al cliente e implementación de tareas políticas en cada unidad.

La huella del espíritu de responsabilidad se muestra a través de la recepción y reestructuración de Vietcombank del Banco de la Construcción, ahora VCBNeo, una tarea particularmente difícil, sin precedentes en el sector bancario. Paralelamente, Vietcombank continúa siendo pionero en la implementación de la política de reestructuración de préstamos, exención y reducción de intereses y tasas de apoyo al cliente, promoviendo el crédito verde y el desarrollo sostenible para la comunidad.

Innovación creativa desde el espíritu de aprender del tío Ho

En respuesta a la Resolución 57-NQ/TW del Buró Político sobre el desarrollo de la ciencia, la tecnología, la innovación y la transformación digital nacional, el Comité del Partido de Vietcombank ha implementado el movimiento "Education Cívica Digital", contribuyendo a mejorar las habilidades digitales para funcionarios, miembros del partido y trabajadores en todo el sistema.

Ese espíritu de innovación se materializa con productos y obras específicas. El proyecto de digitalización de sucursales con el producto Vietcombank Tablet ayuda a los clientes a realizar muchas transacciones en plataformas digitales, acortar el tiempo de procesamiento de expedientes y mejorar la experiencia del servicio - honrado con el Premio de Oro en la categoría de Innovación Digital en los ASEAN Digital Awards (ADA). Mientras tanto, el Centro de Digitalización y Almacenamiento de Documentos (en la provincia de Bắc Ninh) contribuye a modernizar los métodos operativos, mejorar la eficiencia de la gestión de datos y reducir significativamente los procesos manuales. Ambos proyectos fueron honrados con la selección como obras típicas para celebrar el XIV Congreso Nacional del Partido.

Esos resultados demuestran que el estudio y el seguimiento del Tío Ho hoy en día no son solo practicar la moral y el estilo de trabajo, sino también el espíritu pionero, atreverse a innovar, atreverse a actuar para servir mejor a la gente y a las empresas.

Difundiendo el valor del servicio comunitario

En 2025, todo el Comité del Partido de Vietcombank tuvo 356 obras participando en el Concurso de Ensayo Político sobre la protección de la base ideológica del Partido, un 20% más que el año anterior; más de 16 mil funcionarios, miembros del partido y trabajadores participaron en concursos para comprender las resoluciones del Partido. Estas actividades contribuyen a mejorar la conciencia política, fomentar el espíritu de responsabilidad y la conciencia de contribución en todo el sistema.

En el período 2020-2025, Vietcombank y los empleados de todo el sistema han destinado más de 2,8 billones de VND a actividades de bienestar social en todo el país, desde la construcción de viviendas para los pobres, el apoyo a escuelas y hospitales hasta la superación de las consecuencias de los desastres naturales. Las acciones prácticas contribuyen a difundir el espíritu de bondad, compartir y responsabilidad social, valores que el Presidente Ho Chi Minh siempre valoró especialmente.

Desde el ejemplo del equipo de liderazgo hasta el espíritu de responsabilidad de cada funcionario y miembro del partido, el estudio y el seguimiento del Tío Ho se están convirtiendo en parte de la identidad cultural de Vietcombank, creando una base para que el Comité del Partido de Vietcombank continúe construyendo una organización del partido limpia, fuerte y sostenible en la nueva etapa.

Lê Hoa
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