Una serie de actividades prácticas han sido implementadas por los sindicatos de todos los niveles en la provincia durante el Mes del Trabajador y el Mes de Acción sobre Seguridad e Higiene Laboral en 2026. Desde el programa "Ir a las habitaciones de alquiler de los trabajadores", "Comida sindical", el modelo "Hermanas adoptivas sindicales" hasta la inspección de seguridad alimentaria, prevención y extinción de incendios en comedores y empresas, todos tienen como objetivo proteger y mejorar la salud de los trabajadores, con el mensaje "La seguridad es lo primero" y el espíritu de "que nadie se quede atrás".
Desde los primeros días de mayo, los sindicatos de todos los niveles en Nghệ An han tomado la iniciativa de comenzar a comprender la realidad de la vida de los trabajadores.
El Sindicato del barrio de Truong Vinh ha implementado el programa "Ir a las habitaciones de alquiler de los trabajadores", los funcionarios sindicales van directamente a cada zona de casas de alquiler, se reúnen y escuchan las dificultades en el empleo, los ingresos y las condiciones de vida. A partir de ahí, proponen soluciones prácticas y precisas para cuidar y proteger la salud.
En la ceremonia de lanzamiento del Mes del Trabajador y el Mes de Acción sobre Seguridad e Higiene Laboral celebrada la mañana del 7 de mayo, en la comuna de Quy Hop, las empresas se comprometieron a implementar estrictamente las regulaciones de seguridad laboral y mejorar las condiciones de trabajo. También se organizó el programa "Enfriamiento de verano" para mejorar la salud de los trabajadores.
El presidente de la Federación Laboral Provincial de Nghe An, Kha Van Tam, compartió: "El Sindicato Provincial continuará orientando a los sindicatos de todos los niveles para promover el cuidado de la salud y la vida de los miembros del sindicato y los trabajadores, considerando esto como una tarea central y regular; al mismo tiempo, se compromete a acompañar a los trabajadores, especialmente para garantizar la seguridad e higiene laboral, mejorar las comidas de turno y los alojamientos sólidos, limpios y seguros. El objetivo constante es construir relaciones laborales armoniosas, estables y progresistas en las empresas, por el beneficio práctico de los trabajadores".
