Para que los trabajadores estén orgullosos de contribuir a la construcción de la Ciudad que lleva el nombre del Tío Ho

Hoàng Lâm |

En el viaje de 50 años de la ciudad de Saigón - Gia Định oficialmente honrada de llevar el nombre del Presidente Hồ Chí Minh, hay una fuerza silenciosa pero persistente que contribuye a la vitalidad, el ritmo de movimiento y la posición económica de esta ciudad especial. Esos son millones de trabajadores y empleados de todo el país, quienes han elegido Ciudad Ho Chi Minh como lugar para establecerse, unirse y construir el futuro.

Al hablar con los trabajadores y empleados de la ciudad de Ho Chi Minh el 27 de abril, con motivo del 51 aniversario del Día de la Liberación del Sur, la Reunificación Nacional (30 de abril de 1975 - 30 de abril de 2026) y el Día Internacional del Trabajo el 1 de mayo, el Secretario General y Presidente del Estado, To Lam, enfatizó: "La ciudad de Ho Chi Minh es el gran centro económico del país, un lugar de convergencia para un gran número de trabajadores y empleados de muchas regiones. Muchos hermanos y hermanas abandonan su tierra natal para establecerse en la ciudad, aceptando dejar a sus familias, a sus padres, a sus campos, a su lugar de nacimiento para trabajar, para criar a sus hijos para que estudien, para enviar dinero a casa, para contribuir al desarrollo general del país. Cada habitación alquilada con luces encendidas después del turno de trabajo, cada comida rápida, cada viaje al trabajo temprano en la mañana, cada pequeña iniciativa en el taller, cada hora extra de trabajo contiene el sacrificio silencioso de los hermanos y hermanas trabajadores".

Ese sacrificio silencioso también plantea una gran responsabilidad para el gobierno, las empresas y la organización sindical. Una ciudad que lleva el nombre de Bác no solo puede estar orgullosa de la tasa de crecimiento, sino que también debe medirse por la calidad de vida de los trabajadores, en su papel como sujetos del desarrollo, aquellos que tienen derecho a disfrutar de los frutos de sus propios esfuerzos.

Cuidar a los trabajadores y empleados es una estrategia de desarrollo sostenible para la ciudad de Ho Chi Minh. Vivienda para trabajadores, guarderías para hijos de trabajadores, comidas de turno nutritivas, entorno de trabajo seguro, salario suficiente para vivir, oportunidades de formación profesional, mejora de habilidades, bienestar cultural, atención médica, protección de derechos en caso de disputas laborales - todos son problemas fundamentales.

La ocasión del 50 aniversario de la ciudad de Saigón - Gia Định que lleva el nombre del tío Ho es también un momento para mirar hacia atrás y avanzar hacia nuevos viajes. En el camino por delante, los trabajadores seguirán siendo una fuerza importante que crea la vitalidad de la ciudad. Merecen ser reconocidos no solo como recursos humanos, sino como sujetos del proceso de desarrollo.

Una ciudad de Ho Chi Minh civilizada, moderna y afectuosa debe ser un lugar donde cada trabajador pueda decir con orgullo que: no solo vienen aquí para ganarse la vida, sino que también viven, contribuyen, son protegidos y tienen la oportunidad de ascender con la ciudad.

Hoàng Lâm
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