La oficina legal de consultoria legal respondio:
El articulo 36 de la Ley de Enseñanza de 2025 (efectiva desde 1.1.2026) estipula la suspension temporal de la enseñanza de la siguiente manera:
1. Dentro del limite de tiempo para revisar y disciplinar, el jefe de la institucion educativa decide suspender la enseñanza para los maestros si el maestro continua enseñando puede dificultar, disciplinar o afectar la reputacion de los maestros y la psicologia de los alumnos; En caso de que el jefe de la institucion educativa muestre signos de violaciones, la autoridad competente para nombrar al jefe de la institucion educativa emitira una decision para suspender la enseñanza.
2. Para los maestros en las instituciones educativas publicas, el tiempo de suspension temporal de la enseñanza y los salarios durante la suspension temporal de la enseñanza cumple con las disposiciones de la ley sobre funcionarios y otras leyes relevantes.
3. Para los maestros en instituciones educativas no publicas, el tiempo de suspension temporal de la enseñanza y los salarios durante la suspension temporal de la enseñanza cumple con las disposiciones de las leyes laborales y otras leyes relevantes.
Por lo tanto, desde 1.1.2026, la suspension temporal de la enseñanza con los maestros se prescribe anteriormente.
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