La Oficina de Asesoramiento Juridico del periodico Lao Dong respondio:
El articulo 12 del Reglamento sobre la evaluacion y clasificacion de la calidad de acuerdo con la eficiencia del trabajo para funcionarios publicos empleados publicos y trabajadores en agencias y unidades de la ciudad de Ho Chi Minh (que entro en vigor el 8 de octubre de 2025) regula los gastos de ingresos adicionales de la siguiente manera:
1. Solo gastar ingresos adicionales para los casos de funcionarios publicos empleados publicos y trabajadores clasificados como de calidad en el nivel de Completar bien las tareas o mas.
2. Basandose en los resultados de la evaluacion y clasificacion de la calidad y el nivel de pago de los ingresos adicionales de acuerdo con las disposiciones de la Resolucion del Consejo Popular de la ciudad los Ministros de las agencias y unidades deciden el pago de los ingresos adicionales a los funcionarios empleados publicos y trabajadores en los siguientes niveles especificos:
a) Los funcionarios publicos empleados publicos y trabajadores clasificados como de calidad en el nivel de Cumplimiento sobresaliente de la tarea disfrutan de ingresos adicionales segun el maximo estipulado en la Resolucion del Consejo Popular de la ciudad.
b) Los funcionarios publicos empleados publicos y trabajadores clasificados como de calidad en el nivel de Completar bien la tarea disfrutan de un ingreso adicional maximo del 80% en el caso de Completar excelentemente la tarea mencionado en el punto a del apartado 2 de este articulo.
Por lo tanto el gasto adicional en ingresos para funcionarios publicos empleados publicos y trabajadores en la ciudad de Ho Chi Minh se regula de la manera anterior.
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