Basandose en el Reglamento de Reclutamiento y las necesidades de personal de la Compañia la Compañia de Responsabilidad Limitada Unipersonal de Cemento Vicem Hai Phong anuncia la contratacion de los siguientes puestos:
1. Posicion de contratacion y numero de contratacion:
- Trabajadores de reparacion - Numero: 05 personas
- Trabajadores que operan equipos de produccion de cemento - Numero: 12 personas
- Funcionarios del centro de fusion de gases de escape - Numero: 05 personas
2. Solicitud:
2.1. Requisitos generales:
- Buena salud;
- Edad: de 18 a 35 años;
- Personalidad cautelosa agil y profesional;
- Tiene un historial claro buena moralidad y no viola la ley.
- Priorizar a las personas que ya tienen experiencia laboral practica en el puesto de contratacion.
2.2. Requisitos especificos:
* Trabajadores de reparacion: Nivel profesional: Tener un titulo o certificado (de nivel primario o superior) en la profesion de mecanica (mecanica de maquinas; procesamiento y fabricacion; procesamiento y corte; mecanica de cascos de barcos o estructura...).
* Trabajadores que operan equipos de cemento:
- Nivel profesional:
+ 07 trabajadores Graduados de escuelas tecnicas de ingenieria mecanica (construccion en frio y en frio...) electricidad y operacion de equipos de produccion de cemento.
+ 05 trabajadores graduados de la escuela secundaria
* Funcionarios del centro de emisiones de gases de escape:
Formacion: Formacion intermedia especializada en calor/electricidad o superior y haber sido capacitado/nutrido en profundidad sobre sistemas de calor y emisiones.
3. Descripcion del trabajo
3.1. Trabajadores de reparacion:
- Reparacion mantenimiento y nueva instalacion de maquinaria y equipos;
- Fabricacion y fabricacion de materiales y repuestos Mecanicos
- Llevar a cabo otras tareas asignadas por el lider.
3.2. Trabajadores que operan equipos de produccion de cemento:
- Operar el equipo cumplir con los procedimientos ATLD – PCCN.
- Asume la tarea de un lider directo.
- Llevar a cabo otras tareas asignadas por el lider.
3.3. Personal de operacion del centro de emisiones de gases de escape:
- Coordinar CCR para optimizar la linea de produccion
- Monitorear y registrar parametros y operaciones de equipos (terreno de vapor turbina...)
- Realizar descargas superficiales toma de muestras de agua suplementos quimicos reparacion....
- Llevar a cabo otras tareas asignadas por el lider.
4. Beneficios obtenidos:
- Recibir proteccion laboral;
- Ambiente de trabajo profesional;
- Participar en cursos de formacion para mejorar la experiencia profesional y las habilidades;
- Salario bonificaciones y beneficios segun las regulaciones;
- Despues del periodo de prueba si se cumple el trabajo se recibira oficialmente y se participara en el seguro de acuerdo con las regulaciones;
4. Expediente de solicitud:
1. Curriculum vitae con la confirmacion del Gobierno local del lugar de registro de residencia permanente (que entra en vigor dentro de los 3 meses posteriores al momento de la solicitud).
2. Certificado de nacimiento/CCCD/Codigo de Identidad (original notariado).
3. Certificado medico de la autoridad sanitaria competente (vigente durante 3 meses a partir del momento de la solicitud).
4. Fotogramas de color de 4 cm x 6 cm (numero: 04 fotos tomadas en los ultimos 03 meses).
5. Carta de solicitud de empleo del candidato.
6. Titulos y certificados relacionados (Recopilacion notarial).
7. Documentos que demuestren el proceso de trabajo la experiencia.
5. Tiempo lugar y forma de presentacion de solicitudes:
- Tiempo y lugar de presentacion de solicitudes: directamente durante las horas de oficina en el Departamento de Organizacion de Vicem Cement Company Hai Phong.
Direccion: Grupo residencial Chien Thang barrio Bach Dang ciudad de Hai Phong Vietnam.
Telefono: 0225.3675393
Correo electronico: tochuc-nnl@xmhp.com.vn
- Plazo de presentacion de solicitudes: del 22/7/2025 al 10/8/2025;
