Empleo sostenible, altos ingresos
En los 8 meses de 2026, Phú Thọ tiene alrededor de 3.300 empresas registradas para su nueva creación, con un capital registrado total de más de 40.000 billones de VND. En comparación con el mismo período de 2025, el número de nuevas empresas establecidas aumentó un 2,5%, mientras que el capital registrado aumentó un 33,5%.
Hasta ahora, toda la provincia tiene más de 41.000 empresas registradas para operar, con un capital registrado total que supera los 450.000 billones de VND. El sector empresarial crea empleo para más de 700.000 trabajadores.
Junto con la expansión de la escala, muchas empresas se centran en construir un entorno de trabajo estable, aumentar los ingresos y mejorar las condiciones laborales.
En el Parque Industrial Phu Ha, BYD Electronics Vietnam Company está utilizando 16.228 funcionarios y trabajadores. El salario promedio en la empresa alcanza más de 10 millones de VND/persona/mes.
La gran escala de mano de obra plantea altos requisitos para la gestión de la producción y la garantía de la seguridad. Las empresas han implementado muchas soluciones para controlar los riesgos en el lugar de trabajo.
El 100% de las ubicaciones de maquinaria y equipos en la empresa tienen señales de advertencia y tablas de instrucciones en vietnamita y en el idioma común de los trabajadores. Los equipos y materiales con estrictos requisitos de seguridad están controlados de acuerdo con las regulaciones.
La aplicación de la tecnología a la gestión ayuda a las empresas a actualizar la información más rápidamente, al tiempo que ayuda a los trabajadores a comprender de forma proactiva los requisitos de seguridad en el proceso de producción.
En otra dirección, Phu Tho está atrayendo proyectos de alta tecnología, abriendo así más puestos de trabajo que requieren calificaciones y habilidades profesionales.
Actualmente, se está implementando la construcción del proyecto de la fábrica de producción y fabricación de microcircuitos electrónicos Meiko.
El proyecto tiene una superficie de más de 80.000 m2 en el Parque Industrial Yen Quang, comuna de Thinh Minh. En la primera fase, el proyecto tiene una inversión total de 50 millones de dólares y se espera que aumente a más de 500 millones de dólares en la siguiente fase.
La fábrica tiene como objetivo producir microcircuitos electrónicos y equipos de alta tecnología para abastecer la cadena de valor global. Según el plan, el proyecto entrará en funcionamiento oficialmente en el segundo trimestre de 2027, creando empleos estables para unos 1.000 trabajadores.
Acompañando el desarrollo
Para crear más empleos y mantener recursos humanos estables, el entorno de inversión y negocios juega un papel importante. Phú Thọ está promoviendo un mecanismo de coordinación entre el gobierno y la comunidad empresarial en la dirección de manejar rápidamente las dificultades que surjan.
En la Conferencia de diálogo para eliminar las dificultades para las empresas e inversores en el tercer trimestre celebrada el 23 de septiembre de 2026, el Presidente del Comité Popular Provincial, Tran Duy Dong, enfatizó el espíritu de "El gobierno acompaña - las empresas confían - se desarrollan juntas".
En la conferencia, los líderes provinciales solicitaron a los departamentos, juntas, ramas y localidades que escucharan directamente y respondieran específicamente a las recomendaciones de las empresas.
Los contenidos dentro de la autoridad deben resolverse de inmediato; los problemas que excedan la autoridad deben informarse proactivamente y proponer planes de manejo.
Este espíritu tiene como objetivo limitar la situación en la que las empresas tienen que ir y venir muchas veces al resolver los trámites, y al mismo tiempo crear condiciones para que los proyectos se implementen a tiempo.
Actualmente, Phú Thọ ha establecido 28 parques industriales, de los cuales 17 están en funcionamiento, creando empleo para 233.662 trabajadores con un ingreso promedio de 8,99 millones de VND/persona/mes.
Además de crear espacio para la producción, la provincia se centra en conectar la oferta y la demanda de mano de obra y coordinarse con las instituciones de educación vocacional para capacitar recursos humanos de acuerdo con las necesidades reales.
Captar las necesidades de contratación ayuda a las agencias de gestión y a las unidades de formación a tener más bases para ajustar las ocupaciones y habilidades de acuerdo con el mercado.
La actividad de conexión oferta-demanda también está siendo impulsada por el Centro de Servicios de Empleo de Phú Thọ en 2026.
Por parte de las empresas, el Presidente del Comité Popular Provincial solicitó a la comunidad empresarial que continúe implementando los compromisos de inversión, promoviendo la producción y los negocios, construyendo una cultura empresarial, protegiendo el medio ambiente y cumpliendo con la responsabilidad con la sociedad y la comunidad.
Phú Thọ también promulgó políticas para apoyar al sector empresarial. Entre ellas, la Resolución 62/2025/NQ-HĐND de 25 de noviembre de 2025 sobre el apoyo a las pequeñas y medianas empresas de producción industrial para invertir en innovación y modernización tecnológica; la Resolución 78/2025/NQ-HĐND de 10 de diciembre de 2025 sobre el nivel de gasto para las actividades de desarrollo de la industria de apoyo.
La provincia también está implementando soluciones para mejorar el entorno de inversión y negocios, centrándose en áreas que interesan a las empresas como la tierra, el capital, el mercado, la ciencia y la tecnología.
Phú Thọ prueba los mecanismos "Corriente Verde 24 horas" y "Corriente Verde 50%", con el objetivo de acortar el tiempo para resolver los trámites administrativos para los proyectos.
A finales de agosto de 2026, el saldo total de préstamos en el área alcanzó alrededor de 401.000 billones de VND, un aumento del 8,8% en comparación con finales de 2025. Esta fuente de capital crea condiciones adicionales para que las empresas mantengan sus operaciones, expandan la producción e inviertan.
En el proceso de transformación de la estructura económica, Phu Tho está dirigiendo el flujo de capital a sectores con alto contenido tecnológico, al tiempo que mantiene industrias manufactureras que pueden utilizar mucha mano de obra. Esta combinación amplía las oportunidades de empleo en muchos niveles, desde mano de obra no calificada hasta mano de obra técnica.
Para que el empleo sea realmente sostenible, las empresas no solo necesitan crear más puestos de trabajo, sino también mantener la producción, garantizar los ingresos y la seguridad de los trabajadores. Por el contrario, los trabajadores deben tomar la iniciativa de mejorar sus habilidades para satisfacer las nuevas demandas del mercado.
Cuando el gobierno mejora el entorno de inversión, las empresas amplían la producción y los trabajadores mejoran sus habilidades, el mercado laboral tiene más condiciones para un desarrollo estable.
