A través de la feria de empleo organizada en la comuna a principios de febrero de 2026, la Sra. Ma Thi Lien (comuna de Lam Binh, provincia de Tuyen Quang) ahora tiene un trabajo estable en una empresa de producción de cuero y calzado de exportación en la provincia con ingresos significativamente más altos que antes.
Ahora que trabajo el mes completo, también gano más de 8 millones de VND, en comparación con la cría de búfalos y el cultivo de maíz en casa antes, es mucho más alto. Lo importante es la estabilidad, todos los meses hay ingresos. Si ambos cónyuges trabajan juntos, solo a finales de año ya no habrá hogares pobres", compartió la Sra. Lien.
A través de las sesiones de negociación de empleo organizadas en las comunas, incluso en las zonas rurales, muchos trabajadores rurales y montañosos en la provincia de Tuyen Quang han tenido más oportunidades de empleo al conectarse con los empleadores y capturar información del mercado.
Además, el Centro de Servicios de Empleo y Archivo Histórico de la provincia de Tuyen Quang también está impulsando las actividades de asesoramiento y presentación de empleos en línea para mejorar la eficacia de la conexión entre los trabajadores y las empresas.
La creación de empleo y la creación de ingresos estables para los trabajadores, especialmente en las zonas rurales y montañosas, se consideran factores importantes que contribuyen a reducir la tasa de hogares pobres en la zona.
Paralelamente, el trabajo de formación profesional continúa innovando, mejorando la calidad para satisfacer las necesidades reales de las empresas y el mercado laboral. Muchas profesiones con altas tasas de empleo después de la formación se han ampliado para la admisión.
El Sr. Trần Nhữ Thanh, Jefe del Departamento de Admisiones y Cooperación Empresarial de la Escuela Superior de Tuyên Quang, dijo que antes de abrir las clases de formación profesional, la unidad se había coordinado con las comunas y barrios para revisar las necesidades de los trabajadores. Al mismo tiempo, asesorar y orientar profesionalmente a los estudiantes de secundaria y preparatoria para que elijan una formación profesional adecuada.
Hemos fortalecido la vinculación con las unidades de contratación y capacitación bajo pedido para aumentar la tasa de estudiantes que terminan sus estudios y tienen empleo inmediatamente o desarrollan la profesión que han aprendido. Muchos estudiantes se gradúan con trabajo, tienen ingresos inmediatamente o regresan a sus localidades para crear sus propios empleos", informó el Sr. Thanh.
Según datos del Departamento del Interior de la provincia de Tuyen Quang, en 2025, toda la provincia creó nuevos empleos para 44.730/42.000 trabajadores, alcanzando el 106,5% del plan.
Entre ellos, 1.583 trabajadores se fueron a trabajar al extranjero bajo contrato, el resto trabaja en sectores económicos de la provincia y en parques industriales y grupos industriales nacionales.
Actualmente, la provincia de Tuyen Quang continúa implementando muchas soluciones para crear nuevos empleos, centrándose en revisar las necesidades de los trabajadores, los hogares pobres y los hogares casi pobres para desarrollar planes de conexión e introducir empleos adecuados.
Según la localidad, el hecho de que los trabajadores, especialmente los hogares pobres, tengan empleo e ingresos estables se considera clave para la reducción sostenible de la pobreza.
En 2026, la provincia se fija el objetivo de reducir la tasa de pobreza multidimensional del 3 al 4%, de los cuales la tasa de hogares pobres de minorías étnicas disminuye en un promedio del 4% o más.
