Lanzamiento de la modelo "Legal Consulting Group" en Annora Vietnam Shoes Company

QUÁCH DU |

Thanh Hoa - Modelo "Equipo de consultoria legal" para mejorar el conocimiento legal, apoyar a los trabajadores para proteger los intereses, evitar riesgos en las relaciones laborales.

El 8.6, en Annora Vietnam Shoes Co., Ltd. (en Nghi Son Town), Nghi Son Economic Zone Trade e Industrial Parks (KKTNS & Securities) en la provincia de Thanh Hoa celebro la ceremonia de lanzamiento del modelo "equipo de consultoria legal para trabajadores".

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Lanzamiento del modelo "Equipo de consultoria legal para trabajadores" en Annora Vietnam Shoe Co., Ltd. Foto: Minh Hoang

Asistir a la ceremonia de lanzamiento fueron representantes de la Confederacion Laboral de la provincia de Thanh Hoa, el sindicato provincial de KKTNS y Secretaria, la Junta Directiva de Annora Vietnam Shoes Co., Ltd. y una gran cantidad de miembros y trabajadores sindicales.

En la ceremonia, el lider del sindicato de KKTNS & Securities anuncio la decision de establecer y las regulaciones de operacion del modelo "equipo de consultoria legal para trabajadores" en la empresa. El grupo consta de 13 miembros, dirigidos por el Sr. Nguyen Van Toan, presidente de la Union Sindical de la Compañia, Jefe de la Compañia.

El modelo tiene como objetivo crear condiciones para que los trabajadores accedan a la informacion legal relacionada con sus derechos y obligaciones, mejorando asi el conocimiento legal, la conciencia del cumplimiento de las leyes y la capacidad de proteger sus derechos en el proceso de trabajo.

El equipo de consultores tambien apoyara las respuestas y el manejo oportuno de las peticiones de los empleados de conformidad con la ley; Al mismo tiempo, acompañando a las empresas en la construccion de un ambiente de trabajo armonioso y estable, limitando los conflictos y las disputas que surgen en las relaciones laborales.

Este es un modelo de patrones implementado por el sindicato de deportes y valores de Thanh Hoa en la provincia de Thanh Hoa para difundir la conciencia legal entre los trabajadores, proteger los derechos legales y legitimos de los trabajadores, contribuyendo al desarrollo sostenible del negocio.

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