Los días 6 y 7 de agosto, la Federación Laboral (LĐLĐ) de la provincia de Khánh Hòa organizó una conferencia de capacitación y desarrollo profesional para funcionarios sindicales en 2026.
Participaron en la clase de capacitación 300 funcionarios sindicales a tiempo completo, funcionarios sindicales de barrio, funcionarios clave de sindicatos de base recién elegidos en las localidades de la región de Bac Khanh Hoa y el Sindicato de la Corporación General Khanh Viet.
Según el Sr. Nguyen Huu Hoa, vicepresidente de la Federación Laboral Provincial, la clase de capacitación tiene como objetivo equipar y actualizar conocimientos, habilidades y métodos operativos para el equipo de funcionarios sindicales de todos los niveles.
A través de esto, ayuda a los funcionarios sindicales a dominar las habilidades profesionales, mejorar la capacidad de asesoramiento para el comité permanente y el comité ejecutivo del sindicato en la implementación de tareas, contribuyendo a construir una organización sindical fuerte.
El contenido de la capacitación se construye de manera práctica, adhiriéndose estrechamente a los requisitos prácticos, centrándose en resolver los nuevos problemas que surgen y las dificultades y obstáculos en las actividades sindicales de base.
En el programa, los estudiantes comprendieron a fondo la Resolución del XIV Congreso Sindical de Vietnam, mandato 2026 - 2031 y la Resolución del I Congreso Sindical de la provincia de Khanh Hoa, mandato 2025 - 2030.
Además, los temas se centran en las habilidades de diálogo, negociación, firma y supervisión de la implementación de convenios colectivos de trabajo;
Guiar a los sindicatos para que participen en la protección de los derechos e intereses legítimos y justos de los miembros del sindicato y los trabajadores; actualizar las nuevas regulaciones de la Ley Sindical y el sistema de políticas relacionadas con los trabajadores.
Los funcionarios sindicales también reciben capacitación en conocimientos sobre inspección, supervisión, asesoramiento legal y resolución de quejas y denuncias.
Al mismo tiempo, mejorar las habilidades para implementar actividades para mejorar las condiciones de trabajo y prevenir accidentes laborales en las empresas.
Según la Federación Laboral de la provincia de Khanh Hoa, el trabajo de capacitación y desarrollo de cuadros siempre se identifica como una tarea regular para estandarizar el equipo de cuadros sindicales en todos los niveles.
En el contexto de que la organización sindical está innovando fuertemente en contenido y métodos de operación, mejorar la capacidad del equipo de funcionarios de base contribuirá a mejorar la eficacia de la representación, el cuidado y la protección de los derechos e intereses legítimos y justos de los miembros del sindicato y los trabajadores.
