El programa "Ven a las casas de alquiler para trabajadores" se organiza para visitar, alentar y escuchar los pensamientos de los trabajadores que viven y trabajan en las casas de alquiler. Esta es también una oportunidad para que la Federación Provincial de Trabajo (LĐLĐ) envíe a los trabajadores información útil sobre políticas, leyes y derechos prácticos directamente relacionados con la vida y el empleo de los trabajadores.
En el programa también se anunció y entregó la Decisión de establecer el modelo de organización de autogestión de casas de alquiler para trabajadores Truong Thanh en la dirección de la aldea de Hoa Loc, comuna de Thanh Loc, provincia de An Giang.
El presidente de la Federación Laboral de la provincia de An Giang, Do Tran Thinh, dijo que los trabajadores cuando regresan del trabajo se reúnen en el área de alquiler, para establecerse, necesitan mucho un espacio habitable decente y seguro. La Federación Laboral de la provincia, a través de la propaganda y la movilización, ha establecido oficialmente el Grupo de autogestión de casas de alquiler para trabajadores Truong Thanh e implementado el modelo de casas de alquiler cálidas y significativas, diciendo no a la negatividad y los males sociales. El grupo de autogestión ayudará a conectar a los trabajadores que viven en casas de alquiler entre sí, y también es el brazo extendido del Sindicato.
Justo en la zona de alquiler, juntos mantenemos la seguridad y el orden, nos recordamos mutuamente que vivimos de manera civilizada, no dejemos que los males sociales tengan un lugar donde codearse. Esperamos que la zona de alquiler no solo tenga luces encendidas, sino también cálido y humano, cada habitación de alquiler no solo tenga el sonido de los ventiladores, sino también palabras de preocupación y compartir. Cada trabajador no solo debe ser bueno en el trabajo, sino también vivir bellamente y de manera responsable con la comunidad", enfatizó el Sr. Thinh.
El Sr. Thinh también afirmó que el Sindicato siempre acompañará y se vinculará con el gobierno y las empresas para apoyar cuando los trabajadores tengan dificultades y proteger sus derechos cuando se vean afectados. Pero para que este modelo se desarrolle y sea sostenible, los propios trabajadores son quienes toman la decisión.
Cada persona comienza con cosas muy pequeñas como mantener la higiene común, cumplir con los horarios, no involucrarse en males sociales y, lo más importante, no ser indiferentes entre sí. Una buena zona de alojamiento nos ayudará a estar tranquilos para trabajar y estar unidos a largo plazo. Esperamos que la zona de alojamiento Truong Thanh se convierta en un punto brillante de calidez y afecto, seguridad en los corazones de los trabajadores", expresó el Sr. Thinh.
El Sr. Le Thanh Hoa, representante de la casa de huéspedes, jefe del Grupo de Autogestión de Casas de Huéspedes de Trabajadores, dijo que la casa de huéspedes tiene alrededor de 150 habitaciones con más de 300 trabajadores, a veces más de 400. La casa de huéspedes ha estado operando durante unos 10 años y ha recibido la confianza de los trabajadores que trabajan en el parque industrial de Thanh Loc.
Los trabajadores que regresan del trabajo cansados necesitan descansar, si hay canto que causa ruido, no deberían hacerlo. Alrededor de las 9-10 de la mañana les recuerdo a todos que mantengan la seguridad y el orden general. Les pido a todos que estén muy atentos, los bienes como coches y teléfonos deben guardarse, no dejar que los ladrones se aprovechen de las lagunas para robar. En mi casa de alquiler, la situación de seguridad es bastante buena. Organico crear un ambiente de vida cómodo, hacer paisajes hermosos, árboles frescos, estanques de peces, parques con mesas y sillas para que todos se sienten a jugar...", compartió el Sr. Hoa.
La Sra. Trinh Thi Trang dijo: "Estoy aquí alquilando y me siento tranquila, la casa de alquiler no solo es grande y espaciosa, construyendo un paisaje espacial para que todos estén cómodos, sino que también es bastante segura. Cuando voy a trabajar, también me siento tranquila, cuando llego a la habitación de alquiler, también me relajo y me siento más cómoda, sin tener que preocuparme. En particular, el Sindicato también organiza un programa para ir a la zona de alquiler de trabajadores, cantar, interactuar, jugar y recibir muchos regalos, todos participan con entusiasmo".
En el programa, el capitán Võ Hoàng Việt, subjefe de policía de la comuna de Thạnh Lộc, también compartió información sobre la situación de seguridad y orden, advirtió sobre los trucos de robo y fraude en el ciberespacio y las medidas preventivas para ayudar a los trabajadores a tener más conocimientos para proteger sus bienes. Además, también hizo propaganda para que todos se mantengan alejados de los males del juego y las drogas, y protegieran proactivamente a sus hijos de los problemas de abuso sexual infantil...
