El Sindicato de Đắk Lắk toma la satisfacción de los trabajadores como objetivo de emulación

LONG DU |

Đắk Lắk - El Sindicato Provincial toma la satisfacción de los miembros del sindicato y los trabajadores como uno de los objetivos centrales del movimiento de emulación para el período 2026-2030.

El 9 de agosto, la Federación Laboral Provincial de Đắk Lắk informó que el Comité Permanente de la Federación Laboral Provincial acaba de implementar el movimiento de emulación "Tres Primeros: Más disciplinado - Más leal - Más cercano a la gente" entre los funcionarios sindicales, miembros del sindicato, funcionarios públicos, empleados públicos y trabajadores en la provincia, período 2026-2030.

A través de esto, el Sindicato de Đắk Lắk tiene como objetivo construir un equipo de funcionarios sindicales, miembros del sindicato y trabajadores con una firme voluntad política, conciencia de la disciplina organizativa, espíritu de responsabilidad, estilo de trabajo cercano al pueblo, respetando al pueblo, sirviendo al pueblo.

En el contenido "Lo más disciplinado", los sindicatos de todos los niveles movilizarán a los funcionarios y miembros del sindicato para que cumplan estrictamente las políticas del Partido, las políticas y leyes del Estado, los Estatutos del Sindicato y las regulaciones en las agencias, unidades y empresas; mejorar la conciencia de la disciplina, la disciplina administrativa, la ética del servicio público y la cultura de oficina.

Con el contenido "Lo más leal", el movimiento tiene como objetivo construir un equipo de funcionarios y miembros de la unión con una firme voluntad política, leales al Partido, a la Patria y al Pueblo...

El sindicato se ha fijado el objetivo de que el 100% de los funcionarios y más del 95% de los miembros del sindicato estudien y comprendan completamente las resoluciones y directivas del Partido, las políticas y leyes del Estado. Cada año, cada sindicato de base se esfuerza por presentar al menos a un miembro destacado del sindicato al Partido para su consideración, formación y admisión si hay fuentes y organizaciones del partido en la unidad.

Mientras tanto, "Lo más cercano a la gente" se identifica como un requisito para renovar el estilo y el estilo de trabajo de los funcionarios sindicales en la dirección de estar cerca de la base, cerca de los miembros del sindicato, cerca de los trabajadores, escuchar, compartir y resolver oportunamente las dificultades y obstáculos.

Cada sindicato de base se esfuerza por organizar o coordinar anualmente al menos una actividad de diálogo, contacto y comprensión de los pensamientos y aspiraciones de los miembros del sindicato y los trabajadores. El sindicato también se ha fijado el objetivo de esforzarse por que más del 90% de los miembros del sindicato y los trabajadores estén satisfechos con las actividades de cuidado, representación y protección de los derechos e intereses legítimos y justos de la organización sindical.

El movimiento se implementa en el período 2026-2030. En 2026, los sindicatos de todos los niveles se centrarán en comprender, construir planes y organizar la implementación. El período 2027-2028 promoverá la implementación, replicará modelos y llevará a cabo un resumen de mitad de período. Para 2029-2030, el movimiento continuará mejorando la calidad, al mismo tiempo que resumirá, evaluará los resultados y elogiará y recompensará a los colectivos e individuos típicos.

La Sra. Nguyen Ngoc Huyen - Vicepresidenta Permanente de la Federación Laboral Provincial de Dak Lak informó que, a través del movimiento "Tres Primeros", el Sindicato de Dak Lak espera crear un cambio sustancial en la conciencia disciplinaria, el espíritu de responsabilidad y el estilo de servicio; al mismo tiempo, mejorar la calidad del cuidado, la representación y la protección de los derechos e intereses legítimos y justos de los trabajadores, contribuyendo a construir una organización sindical provincial cada vez más fuerte.

LONG DU
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