Los trabajadores contribuyen activamente al desarrollo de la Ciudad que lleva el nombre del Tío Ho

Nam Dương |

Durante los últimos 50 años, el equipo de trabajadores y empleados ha contribuido positivamente al desarrollo de la ciudad de Ho Chi Minh.

Durante los últimos 50 años, desde que la ciudad de Saigón - Gia Định tuvo el honor de llevar el nombre de Ciudad Ho Chi Minh (2 de julio de 1976 - 2 de julio de 2026), el equipo de trabajadores, funcionarios y empleados (CNVCLĐ) ha contribuido activamente al desarrollo de la ciudad que lleva el nombre de Bác.

Los movimientos de emulación traen resultados claros.

El equipo de trabajadores de Saigón - Cho Lon desde su creación hasta 1975 ha promovido continuamente su papel central en el movimiento revolucionario de la ciudad en particular y de todo el país en general. Este movimiento obrero no solo por los intereses vitales, por la comida y la ropa y el derecho a la vida, sino también por la independencia y la libertad de la Patria, por la amistad de clase con el movimiento obrero y la revolución mundial.

En los primeros años de la liberación del Sur, la situación de escasez de materiales, materias primas y repuestos en las fábricas fue extremadamente grave... La fuerza de CNVCLĐ de la Ciudad siempre se mantuvo firme en la posición de liderazgo, persistiendo en adherirse a las máquinas, adherirse a los talleres para producir con los lemas "Resolver para lanzar la producción", "El ahorro es la política nacional"; las campañas "Dien Bien para la producción laboral", "100 días y noches"; los movimientos "Emulación de 3 buenos", "Levantando la bandera roja de agosto", "La juventud domina la ciencia y la tecnología"... han contribuido de manera importante a sacar la producción y la vida de la ciudad de las dificultades y desafíos.

Continuando con la tradición de la clase de trabajadores veteranos típicos, la joven clase de trabajadores de la ciudad ha madurado gradualmente en la producción laboral y es el orgullo de los trabajadores de la ciudad. Los movimientos de emulación lanzados por la organización sindical como "Buenos trabajadores con productividad, calidad, eficiencia, garantía de seguridad e higiene laboral", "Estudiar para mejorar el nivel en todos los aspectos, satisfacer los requisitos de industrialización y modernización", "Practicar habilidades, concurso de buenos trabajadores", "Buenos en el trabajo estatal, buenos en el trabajo doméstico"... han sido respondidos activamente por millones de trabajadores y empleados de la ciudad. Especialmente desde el año 2000, el movimiento para promover iniciativas de mejora técnica con el premio Ton Duc Thang cada año, los trabajadores y empleados de la ciudad han tenido cientos de proyectos de nuevos productos, iniciativas de mejora técnica, beneficiando y ahorrando al Estado y a las empresas cientos de miles de millones de VND.

Phó Chủ tịch Tổng LĐLĐ Việt Nam Nguyễn Xuân Hùng (bìa trái) trao Giải thưởng Tôn Đức Thắng cho các kỹ sư, công nhân có nhiều thành tích trong lao động, sản xuất. Ảnh: Nam Dương
El vicepresidente de la Confederación General del Trabajo de Vietnam, Nguyễn Xuân Hùng (portada izquierda), entrega el Premio Tôn Đức Thắng a ingenieros y trabajadores con muchos logros en el trabajo y la producción. Foto: Nam Dương

Los movimientos de emulación han logrado resultados claros y han despertado la conciencia de responsabilidad, el entusiasmo revolucionario, el espíritu de trabajo creativo, la conciencia de autosuficiencia, atreverse a pensar y atreverse a hacer, superar las dificultades del equipo de CNVCLĐ. A través del movimiento, aparecen cada vez más ejemplos avanzados, buenas personas, buenas acciones típicas de la tradición revolucionaria de la clase obrera; contribuyendo a completar los objetivos socioeconómicos de la Ciudad en cada etapa revolucionaria.

Continuar promoviendo la tradición de Héroe del Trabajo, emulando activamente para mejorar la productividad laboral

A partir del 1 de julio de 2025, con un nuevo espacio de desarrollo después de la reorganización de las unidades administrativas, la ciudad de Ho Chi Minh tiene una escala de más de 6.700 km2, una población de más de 14 millones de personas y reúne simultáneamente ventajas en servicios, industria, puertos marítimos, logística, economía marítima, finanzas, tecnología e innovación.

Según los datos económicos de la ciudad de Ho Chi Minh publicados en 2025, el GRDP de la ciudad alcanzó alrededor de 3,03 millones de billones de VND, representando el 23,5% del PIB nacional; los ingresos presupuestarios se estiman en más de 746.000 billones de VND; la inversión extranjera se estima en 8,9 mil millones de dólares. Estas cifras no solo reflejan la escala, las contribuciones al desarrollo socioeconómico, sino que también muestran el impacto directo de la ciudad de Ho Chi Minh en la competitividad nacional.

Junto con eso, el equipo de miembros del sindicato y las organizaciones sindicales de la ciudad de Ho Chi Minh también han tenido un nuevo desarrollo en escala y número. Actualmente, la Federación Laboral de la ciudad de Ho Chi Minh gestiona 23.070 sindicatos de base con más de 2,4 millones de miembros, lo que representa alrededor del 20% del número total de sindicatos de base y miembros del sindicato de todo el país.

50 năm qua, kể từ ngày Thành phố Sài Gòn - Gia Định vinh dự mang tên Thành phố Hồ Chí Minh, CNVCLĐ đã đóng góp tích cực vào sự phát triển của Thành phố.. Ảnh: Nam Dương
Durante los últimos 50 años, desde que la ciudad de Saigón - Gia Định tuvo el honor de llamarse Ciudad Ho Chi Minh, los trabajadores y empleados han contribuido activamente al desarrollo de la ciudad. Foto: Nam Dương

El I Congreso Sindical de la ciudad de Ho Chi Minh, mandato 2025 - 2030, ha establecido el objetivo general de promover la tradición de unidad, liderazgo y creatividad; avance en la transformación digital para innovar los métodos de operación; mejorar la calidad de la representación, protección y cuidado de los miembros del sindicato y los trabajadores; construir una organización sindical fuerte; acompañar a la ciudad de Ho Chi Minh para avanzar firmemente en la nueva era de desarrollo.

La ciudad de Ho Chi Minh está entrando en un camino con muchas grandes oportunidades, al mismo tiempo que plantea requisitos de desarrollo más altos, debe alcanzar un nuevo nivel, convertirse en un centro económico, financiero e innovador competitivo en la región asiática. Los trabajadores, funcionarios y empleados públicos y la organización sindical de la ciudad de Ho Chi Minh continuarán promoviendo la tradición de Héroe del Trabajo, compitiendo activamente para mejorar la productividad laboral, para construir una ciudad de Ho Chi Minh civilizada, moderna y afectuosa, tal como la directiva del Secretario General y Presidente To Lam en la reciente reunión de trabajo con la ciudad de que "La ciudad de Ho Chi Minh no solo es el motor económico nacional, sino que también debe convertirse en una ciudad moderna con influencia en la red de ciudades globales". Y especialmente merece el título de Ciudad que lleva el nombre del amado tío Ho", enfatizó el Sr. Vo Khac Thai, Vicepresidente Permanente de la Federación Laboral de la ciudad de Ho Chi Minh.

Nam Dương
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