Los resultados sobresalientes de las actividades sindicales en 2025 muestran que una organizacion no solo "mantiene viva la llama" de la tradicion, sino que tambien esta construyendo persistentemente una base para el proximo camino de desarrollo.
El trabajo y el empleo son mas estables, los ingresos continuan mejorando
En el contexto de una macroeconomia basicamente estable, la inflacion controlada, la ciencia y la tecnologia, la innovacion y la transformacion digital impulsadas, el mercado laboral en 2025 registro muchas señales positivas. Todo el pais tiene alrededor de 52 millones de personas empleadas, un aumento de mas de medio millon de personas en comparacion con el año anterior; la tasa de desempleo continua disminuyendo, lo que refleja la recuperacion y la transformacion positiva de la economia.
Los ingresos de los trabajadores han mejorado significativamente, con un ingreso promedio de alrededor de 8,3 millones de VND/mes en los primeros 9 meses del año, un aumento del 10% en comparacion con el mismo periodo. En particular, el nivel de bonificacion del Tet Nguyen Dan At Ty en 2025 aumento un 13% en comparacion con el año anterior, lo que es una señal de que el reparto de responsabilidades es cada vez mas claro entre las empresas y los trabajadores.
Sin embargo, detras de las cifras positivas todavia hay no pocas preocupaciones. Una parte de los trabajadores se ven afectados por el proceso de organizacion y racionalizacion del aparato; desastres naturales, tormentas e inundaciones, clima extremo que afecta directamente a los medios de vida; la situacion de violacion de la ley laboral, deuda salarial, deuda de seguro social todavia ocurre en algunos lugares. Precisamente en ese contexto, el papel de la organizacion sindical se muestra aun mas claramente.
Representar y proteger proactivamente los derechos de los trabajadores
Uno de los hitos mas destacados de las actividades sindicales en 2025 es la iniciativa y la responsabilidad en la participacion en la construccion y mejora de las instituciones. La Confederacion General del Trabajo de Vietnam ha participado en la aportacion de opiniones a docenas de proyectos de ley, resoluciones, decretos y circulares directamente relacionados con los trabajadores y las organizaciones sindicales; y al mismo tiempo se ha coordinado estrechamente con el Frente de la Patria de Vietnam y las organizaciones sociopoliticas en el proceso de enmienda y adicion de la Constitucion de 2013 y leyes importantes como la Ley Sindical, la Ley de Seguro Social, la Ley de Implementacion de la Democracia a la Base.
En particular, la participacion en el Consejo Nacional de Salarios, la propuesta de ajustar el aumento del salario minimo regional a partir del 1 de enero de 2026 con una tasa de aumento promedio del 7,2% muestra que la voz representativa del Sindicato es cada vez mas sustancial, pesada, contribuyendo a garantizar el nivel de vida minimo para los trabajadores en un contexto en el que los precios de la vida siguen siendo muy presionados.
A nivel de base, el trabajo de dialogo y negociacion colectiva continua mejorando tanto en cantidad como en calidad. Los sindicatos de todos los niveles han intervenido oportunamente en casos de huelgas colectivas, coordinando con el gobierno y las empresas para dialogar, eliminar los obstaculos, ayudando a la mayoria de los trabajadores a regresar pronto al trabajo, minimizando los conflictos prolongados en las relaciones laborales.
Difundir el espiritu de compartir
2025 continua dejando una huella profunda en las actividades de cuidado de los miembros del sindicato y los trabajadores, especialmente aquellos en circunstancias dificiles. Los programas de cuidado del Tet se organizan de manera sistematica, flexible, orientados fuertemente a la base, asegurando que "nadie se quede atras".
Ante el grave impacto de los desastres naturales, tormentas e inundaciones en muchas provincias del norte y centro, la organizacion sindical lanzo rapidamente una campaña de recaudacion de fondos, apoyando oportunamente a los miembros del sindicato y a los trabajadores afectados. Los autobuses de caridad, las ayudas a los lugares correctos y al momento adecuado no solo tienen valor material sino que tambien son una gran fuente de motivacion espiritual.
Un punto culminante rico en humanidad es la organizacion simultanea de mas de 5.000 "Comidas Sindicales" en todo el pais, con motivo del aniversario del Dia de la Fundacion de la Confederacion de Trabajadores de Vietnam y las principales festividades. El espacio calido y cercano de las comidas ha contribuido a conectar a los trabajadores con las empresas, con la organizacion sindical, creando un vinculo solido en el entorno laboral.
Paralelamente, el Sindicato participa activamente en la propuesta e implementacion de proyectos de vivienda social, vivienda para trabajadores, incluido el inicio de proyectos de vivienda para trabajadores en alquiler en algunas localidades. Esta es una direccion a largo plazo, que muestra la responsabilidad de la organizacion sindical en la resolucion de los problemas fundamentales de seguridad social de los trabajadores.
Despierta el espiritu creativo
Con el tema "Los trabajadores vietnamitas pioneros entran en una nueva era", el Mes del Trabajador 2025 se ha convertido realmente en un gran punto culminante en la vida de los trabajadores. Se han implementado una serie de actividades practicas y creativas desde la base hasta el nivel central, atrayendo a un gran numero de miembros del sindicato y trabajadores a participar.
El Dia Nacional del Trabajo Creativo y el Foro "Promover el potencial creativo de los trabajadores" han creado un espacio para conectar, intercambiar y alentar el espiritu de innovacion y iniciativa entre los trabajadores, funcionarios y empleados. Como resultado, mas de 186.000 iniciativas se han aplicado en la practica, con un valor de beneficio de decenas de miles de billones de VND, cifras notables sobre el papel pionero de los trabajadores en la mejora de la productividad, la calidad y la eficiencia.
Reestructuracion del aparato, desarrollo de miembros del sindicato
Implementando las resoluciones y conclusiones del Comite Central sobre la reorganizacion y racionalizacion del aparato organizativo, la organizacion sindical ha revisado y reorganizado proactivamente el sistema organizativo hacia la racionalizacion, la eficacia y la eficiencia. La reduccion de los puntos focales, la reestructuracion de los departamentos especializados y las unidades de servicio publico junto con el cuidado de los regimenes y politicas para los funcionarios afectados muestra la determinacion pero la humanidad en el proceso de renovacion.
Junto con eso, el trabajo de desarrollo de miembros del sindicato logro resultados sobresalientes. En 2025, todo el pais se desarrollo con un aumento real de mas de 622 mil miembros del sindicato, estableciendo casi 2.900 sindicatos de base, incluidos muchos sindicatos profesionales en el sector informal. Casi 60 mil miembros destacados del sindicato fueron presentados al Partido para su consideracion, capacitacion y admision, contribuyendo a afirmar el papel del Sindicato en la participacion en la construccion del Partido y la construccion de un sistema politico limpio y fuerte.
El movimiento de emulacion patriotica se extiende fuertemente
El XI Congreso Nacional de Emulacion Patriotica entre Trabajadores, Funcionarios y Empleados y programas de honor como "Gloria de Vietnam", "Empresas destacadas por los Trabajadores" continua afirmando el valor del movimiento de emulacion patriotica en la nueva era. Los colectivos e individuos honrados no solo son ejemplos avanzados, sino tambien una fuente de inspiracion, difundiendo el espiritu de dedicacion y responsabilidad social en la comunidad empresarial y los trabajadores.
Plataforma para una nueva fase de desarrollo
En general, las actividades sindicales en 2025 muestran una organizacion que se esta transformando fuertemente, manteniendo firmemente el objetivo de representar, cuidar y proteger a los trabajadores, y innovando proactivamente los metodos de operacion, adaptandose a los requisitos de la economia moderna y la profunda integracion.
El Sr. Hoang dijo que el Sr. Hoang, el Sr. Hoang, el Sr. Hoang, el Sr. Hoang, el Sr. Hoang, el Sr. Hoang, el Sr. Hoang, el Sr. Hoang, el Sr. Hoang, el Sr. Hoang, el Sr. Hoang.
Los resultados logrados en 2025 no son solo el resultado de un año de esfuerzo, sino tambien una base importante para que la organizacion sindical entre en 2026 y el nuevo mandato 2026-2031 con una mentalidad proactiva, valentia y aspiracion de dedicacion, continuando acompañando a los trabajadores y el desarrollo sostenible del pais.
