Según el Vicepresidente de la Confederación General del Trabajo de Vietnam, Ngo Duy Hieu, para implementar el Proyecto 2026, uno de los contenidos que el Presidium de la Confederación General del Trabajo de Vietnam requiere implementar es promover el trabajo de propaganda y comunicación para aumentar la conciencia, despertar la confianza y la conciencia sobre la construcción de una cultura de seguridad laboral para los empleadores y los trabajadores.
La Federación Laboral Provincial y Municipal, el Sindicato de Industria Central, el Sindicato de la Corporación General dependiente de la Confederación General del Trabajo de Vietnam construyen y organizan la implementación de programas de propaganda regulares y generalizados sobre la construcción de una cultura de seguridad laboral en el lugar de trabajo. Especialmente la aplicación de tecnología, la transformación digital, la diversificación de formas de propaganda, la concreción del contenido de la propaganda sobre seguridad e higiene laboral para cada grupo de trabajadores en la localidad y la industria. Además, se elabora un plan para implementar el Proyecto local y sectorial con objetivos cuantitativos específicos... Un punto notable es que la Confederación General del Trabajo de Vietnam requiere que las unidades, dependiendo de las condiciones de cada localidad y sector, puedan establecer un Comité Directivo o un Grupo para implementar el Proyecto de la localidad y el sector y organizar la orientación y capacitación para las empresas y los sindicatos de base para construir una cultura de seguridad laboral en el lugar de trabajo... La elaboración de un plan para implementar el Proyecto en la localidad y el sector, definiendo claramente el plazo específico de las tareas que deben completarse mensualmente y enviarlo a la Confederación General del Trabajo de Vietnam en abril de 2026.
En 2026, la Confederación General del Trabajo de Vietnam también construirá modelos típicos de cultura de seguridad laboral en los lugares de trabajo. Para implementarlo, la Confederación General del Trabajo de Vietnam encuestará e implementará la construcción de modelos en 3 provincias y ciudades, incluidas: Ciudad Ho Chi Minh, Quang Ninh, Khanh Hoa y 3 sindicatos industriales, incluidas: Sindicato de Industria y Comercio de Vietnam, Sindicato de Electricidad de Vietnam, Sindicato del Grupo Nacional de Industria y Energía. Sobre la base de las directrices de la Confederación General del Trabajo de Vietnam, la Federación Laboral Provincial y Municipal, el Sindicato de Industria Central, el Sindicato de la Corporación General dependiente de la Confederación General del Trabajo de Vietnam organizarán la selección de empresas y sindicatos de base en las localidades y sectores para construir modelos típicos de cultura de seguridad laboral en los lugares de trabajo que sean adecuados para las características de las empresas en las localidades y sectores para su ampliación.
