En la mañana del 21 de julio, la Confederacion General de Trabajo de Vietnam celebro una conferencia para evaluar los resultados del acuerdo y racionalizacion de la estructura organizacional y la nomina de la Union del Trabajo Provincial y Municipal.
La conferencia esta organizada en forma directa y en linea. Sr. Nguyen Dinh Khang - Miembro del Comite Central del Partido, Vicepresidente del Comite Central del Frente de Paternas de Vietnam, presidente de la Confederacion General de Trabajo de Vietnam, presidio.
Asistieron la Sra. Thai Thu Xuong - Vicepresidente Permanente de la Confederacion General de Trabajo de Vietnam; Vicepresidentes de la Confederacion General de Trabajo de Vietnam: Nguyen Xuan Hung, Huynh Thanh Xuan, Phan Van Anh y Ngo Duy Hieu.
En los puentes del sindicato de provincias y ciudades con la asistencia del sindicato permanente de provincias y ciudades, lideres de comites especializados de la Union del Trabajo de Provincias y Ciudades; Funcionarios sindicales de comunas, barrios, zonas especiales, sindicatos de comunas y salas.

Segun el informe de la Confederacion General de Trabajo de Vietnam, sobre miembros sindicales, antes del 31 de mayo de 2025, todo el pais tenia 12,297,344 miembros sindicales. Despues de organizar la estructura organizacional bajo la resolucion No. 60-NQ/TW hasta el 15 de julio de 2025, todo el pais era de 8,642.169 miembros sindicales, a menos de 3,665,175 miembros, incluidos 2,513,569 personas que solo eran miembros de la Union, otra reduccion fue de 1,151,606 miembros sindicales.
Para los sindicatos de base (incluidos los sindicatos de base y los sindicatos de base), el tiempo antes del 31 de mayo de 2025, el pais tenia 124,762 base de base; Despues de organizar la estructura organizativa bajo la resolucion No. 60-NQ/TW hasta el 15 de julio de 2025, todo el pais tenia 62,059 sindicatos de base, bajando 62,703 niveles de base de base, incluidas 61,293 niveles de base de base, unidades no comerciales que disfrutan de 100% salarias del presupuesto estatal y las fuerzas armadas; Y otros 1.410 sindicatos de base disminuyeron debido a la bancarrota, la disolucion, los miembros del sindicato sindical de reduccion de base o de base que no son elegibles para operar segun la carta.
Para los sindicatos de nivel superior directamente a nivel de base, el sindicato de las provincias y las ciudades directamente bajo el gobierno central lleva a cabo la operacion de 1,073 sindicatos directamente en el nivel de base, lo que finaliza la operacion de 696 federales laborales de nivel de distrito.
Con respecto a la organizacion del aparato del sindicato de trabajo provincial: organizacion de 63 Confederacion Laboral de Provincias y Ciudades a 34 sindicatos de provincias y ciudades, correspondientes a las unidades administrativas provinciales desde 1.7.2025.
A principios de 2025, en 63 Federacion Laboral de Provincias y Ciudades, habia 236 departamentos y unidades. Hasta ahora, el acuerdo de racionalizacion organizacional tiene 49 comites y unidades (34 provincias y ciudades), de las cuales: hay 15 federales laborales provinciales y municipales para establecer 2 comites (juntas de trabajo sindicales, sindicatos de parques industriales), los 19 sindicatos restantes de provincias y ciudades crearon 1 comite.
Con respecto a la nomina, los trabajadores que trabajan en la Agencia Provincial de los sindicatos de Labores, ante la estructura organizacional, el numero de personas que trabajan en las agencias de la Fuerza Laboral Provincial y de la Ciudad es de 2.571 personas, de las cuales: 2,201 nomina, 186 contratos profesionales y 184 personas contratadas bajo el Decreto 68, 161, 111.
Despues de organizar la estructura organizacional, el numero de personas que trabajan en las agencias de la Fuerza Laboral Provincial y de la Ciudad es de 1.399, de las cuales: 1.201 nomina, 77 contratos especializados y 121 contratos bajo el Decreto 68, 161 y 111.
Con respecto a la implementacion de politicas de cuadros, implementando procedimientos de jubilacion para 285 personas; Hay 367 personas que renunciaron al regimen de acuerdo con el Decreto 178/ND-CP y el Decreto No. 67/ND-CP, de los cuales 298 personas han sido resueltas y disfrutan del regimen bajo Decreto 178/ND-CP y Decreto No. 67/ND-CP; Hay 287 personas que estan arregladas para trabajar de acuerdo con las aspiraciones; El numero de contratos laborales es renunciado por la autoridad competente: 59 personas ...
La conferencia tambien resumira el mes de trabajo en 2025.