Gran alegria cuando todos los docentes reciben un coeficiente salarial especial

Thanh Hằng |

Segun el borrador del Decreto que regula las politicas salariales y los regimenes de subsidios para los docentes todos los docentes reciben un coeficiente salarial especial.

Sera un gran regalo

Segun el borrador los maestros de preescolar reciben un coeficiente salarial especifico de 1 25 en comparacion con el coeficiente salarial actual; otros cargos docentes reciben un coeficiente salarial especifico de 1 15 en comparacion con el coeficiente salarial actual. Para los maestros que enseñan en escuelas y aulas para personas con discapacidad centros de apoyo al desarrollo de la educacion inclusiva escuelas secundarias internas en zonas fronterizas se suma 0 05 en comparacion con el nivel regulado.

Incapaz de ocultar su emocion la Sra. Nguyen Thi Mai Hong maestra de la guarderia Nghi An (Nghe An) dijo que durante mas de 20 años dedicada a la profesion ha presenciado muchas dificultades de sus colegas. Las maestras tienen que trabajar en la enseñanza y el cuidado de niños pequeños desde las comidas el sueño hasta cada pequeña mancha en sus manos y tambien tienen que ocuparse de otros trabajos para ganar ingresos adicionales para cubrir los gastos de la familia.

El trabajo de los maestros de preescolar requiere mucha paciencia meticulosidad y amor pero los ingresos durante mucho tiempo han sido modestos a veces no suficientes para cubrir los gastos de vida. Por lo tanto cuando conoci la relacion salarial especial mis maestros de la escuela se emocionaron de alegria esto es como un valioso regalo espiritual que el sector educativo dedica a los incubadores' dijo la Sra. Hong.

La profesora cree que si se aplica esta politica los ingresos de los maestros de preescolar mejoraran significativamente ayudandoles a tener mejores condiciones para cuidarse a si mismos y a sus familias al tiempo que se sienten seguros para trabajar y dedicarse a largo plazo a la profesion.

Este cambio contribuira a despertar el espiritu y la motivacion para trabajar en el equipo de profesores ayudandoles a ser audaces en la innovacion de los metodos de enseñanza mejorar la calidad de la atencion y la educacion de los niños. Creemos que cuando la vida de cada profesor se mejora y cada maestro se siente respetado y garantizado materialmente el amor por la profesion sera aun mayor por lo que estaran mas tranquilos para permanecer en la profesion a largo plazo' expreso la Sra. Hong.

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La Sra. Nguyen Thi Mai Hong durante una clase. Foto: Thanh Hang

Esperando un cambio positivo

Compartiendo la misma emocion de alegria la Sra. Tran Thi Thu Trang profesora de la escuela secundaria Vinh Loc (Tuyen Quang) dijo que ella misma se siente muy entusiasmada y espera este cambio positivo.

El trabajo de los profesores no solo se detiene en la enseñanza en clase sino que tambien necesita redactar y calificar las lecciones apoyar a los estudiantes debiles en el trabajo de tutoria y luego participar en actividades profesionales y de movimiento de la escuela. El salario actual sigue siendo bastante bajo en comparacion con el volumen de trabajo real lo que hace que muchos profesores tengan que trabajar horas extras fuera para cubrir sus gastos de vida' señalo la Sra. Trang.

La profesora tiene dos hijos pequeños ambos en edad escolar por lo que los gastos de manutencion escolar y cuidado de los niños son siempre una preocupacion constante de la familia. El salario actual de la profesora aunque ayuda a ella a mantener su vida todavia tiene muchas limitaciones especialmente en el contexto de los precios cada vez mas altos.

Muchas veces tengo que calcular muy cuidadosamente cada gasto en la familia especialmente el dinero de la escuela el dinero de la vida y las actividades extracurriculares de los niños. Si se aprueba la propuesta de aumentar el coeficiente salarial especifico nuestra vida sera mucho menos dificil' compartio la Sra. Trang.

La maestra expreso su esperanza de que el borrador sea aprobado porque este no es solo un ajuste salarial y de bonificaciones sino tambien un reconocimiento y reconocimiento del valor de la profesion docente una profesion que requiere dedicacion paciencia y una gran responsabilidad.

Creo que cuando la politica entre en practica no solo la vida material sino tambien el espiritu de los profesores mejoraran. Nos sentimos honrados. Esta es una fuente de motivacion poderosa que ayuda a encender la fe y a alimentar la llama del amor por la profesion para los profesores que estan trabajando duro dia y noche con tablas negras y tinta blanca' sonrio la Sra. Trang.

Thanh Hằng
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