El Ministerio del Interior informa sobre la clasificacion de rangos y salarios de los presidentes de los Comites Populares a nivel comunal

HƯƠNG NHA |

El Ministerio del Interior dijo que la clasificacion salarial para los funcionarios publicos a nivel comunal se lleva a cabo de manera unificada de acuerdo con el sistema salarial comun para funcionarios y empleados publicos.

En el Documento Oficial 11185 enviado al Departamento del Interior de la provincia de Khanh Hoa, el Ministerio del Interior ha dado instrucciones especificas sobre la clasificacion salarial en el rango de especialista principal para el Presidente del Comite Popular a nivel comunal.

Anteriormente, el Departamento del Interior de la provincia de Khanh Hoa dijo que, basandose en el punto b del apartado 2 del articulo 70 del Decreto No. 170/2025 de fecha 30 de junio de 2025 del Gobierno que regula el reclutamiento, uso y gestion de funcionarios publicos, se estipula: Clasificacion de especialistas principales o equivalentes para los casos de asignacion de puestos, titulos de Subdirector y equivalentes dependientes del Ministerio, agencias a nivel ministerial, agencias dependientes del Gobierno, organizaciones establecidas por el Gobierno, el Primer Ministro que no son unidades de servicio publico (aplicable a los casos identificados como funcionarios publicos y agencias, organizaciones a las que se les asigna autoridad para gestionar); Subdirector del Departamento y equivalentes dependientes del Comite Popular Provincial; Presidente del Comite Popular Comunal.

El Departamento del Interior de la provincia de Khanh Hoa se pregunta si los casos de personas que ocupan el cargo de Presidente del Comite Popular a nivel comunal que estan recibiendo salarios en el rango de especialista pueden transferir sus salarios al rango de especialista principal como se establece en la normativa anterior o no.

En caso de ser clasificado, el Departamento solicita al Ministerio de Asuntos Sociales que investigue y tenga directrices especificas para que la localidad tenga una base para implementar e implementar de manera integral.

Al mismo tiempo, para el caso de ocupar el cargo de Presidente del Consejo Popular a nivel comunal (el mismo titulo que el grupo 6 con el cargo de Presidente del Comite Popular a nivel comunal segun la Regulacion No. 368 de fecha 8 de septiembre de 2025 del Buro Politico) que actualmente recibe un salario de nivel de especialista, ¿se puede transferir el salario al nivel de especialista principal como el cargo de Presidente del Comite Popular a nivel comunal?

Sobre el contenido anterior, el Ministerio del Interior tiene la siguiente opinion: Basado en la Ley de Cuadros y Funcionarios Publicos y el Parrafo 3 del Articulo 71 del Decreto No. 170/2025 de fecha 30 de junio de 2025 del Gobierno que estipula: "Eliminar las regulaciones relacionadas con los funcionarios publicos a nivel comunal en el Decreto No. 33/2023 de fecha 10 de junio de 2023 del Gobierno que estipula sobre funcionarios publicos a nivel comunal y personas que trabajan a tiempo parcial a nivel comunal, en aldeas y grupos residenciales".

En consecuencia, la clasificacion salarial para los funcionarios publicos a nivel comunal se implementa de manera unificada de acuerdo con el sistema salarial comun aplicable a los funcionarios y empleados publicos de acuerdo con las regulaciones del Gobierno.

Con base en las disposiciones del punto b del apartado 2 del articulo 24 de la Ley de Cuadros y Funcionarios Publicos de 2025 y los puntos a y b del apartado 2 del articulo 70 del Decreto No. 170/2025, el Ministerio del Interior solicita al Departamento del Interior de la provincia de Khanh Hoa que asesore a las autoridades competentes para que promulguen decisiones para clasificar a los funcionarios publicos de especialista a especialista principal cuando sean nombrados para puestos y titulos de Presidente del Comite Popular a nivel comunal y equivalentes.

El Decreto No. 170/2025 no regula el orden, los procedimientos y los expedientes para los casos mencionados anteriormente como antes. La clasificacion salarial se lleva a cabo de acuerdo con las regulaciones de la Circular 02/2017.

HƯƠNG NHA
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