El Ministerio de Justicia ha publicado el expediente de evaluacion del proyecto de Decreto que detalla las instrucciones para la aplicacion de algunas disposiciones de la Ley de Seguro Social sobre seguro social obligatorio (BHXH). El decreto fue redactado por el Ministerio del Interior como organismo de gobierno.
En el articulo 7, el proyecto de decreto establece las disposiciones detalladas sobre los salarios como base para la fijacion de la OACI obligatoria.
De acuerdo con esto, el salario como base para la fijacion obligatoria de la BEP es el salario mensual, que incluye el salario por trabajo o titulo, subsidios salariales y otros suplementos.
Segun el borrador, el salario como base para el pago obligatorio del seguro social no incluye otros regimenes y bienestar, como bonos, bonos de iniciativas; Comidas a mitad de cambio; Soporte de gasolina, telefono, viajes, vivienda, cuidado infantil, cria infantil; Apoyo Cuando los trabajadores tienen parientes que mueren, los trabajadores tienen familiares casados, el cumpleaños de los trabajadores, las asignaciones para los trabajadores que se encuentran en circunstancias dificiles cuando sufren accidentes laborales, enfermedades ocupacionales y otros apoyo y subsidios en sus propias secciones en el contrato laboral.
En comparacion con el proyecto anterior, la agencia de redaccion ha recibido comentarios y ha especificado las subvenciones no previstas para la construccion de la AEC sobre la base de la herencia de las normas vigentes.
El proyecto de decreto tambien establece salarios como base de pago obligatorio de la BEP para algunos grupos que se agregan a los sujetos que deben participar en la BEP obligatoria a partir del 1.7.2025.
Para los trabajadores que trabajan bajo contrato pero no a tiempo completo, tener un salario mensual igual o superior al salario como base de pago de la BEP obligatoria minima.
El salario base obligatorio para este grupo es el salario mensual acordado en el contrato de trabajo.
En caso de que el contrato laboral este de acuerdo con el salario por hora, el salario mensual se calcula en el mes por el salario por hora por la cantidad de horas de trabajo en el mes segun lo acordado en el contrato laboral.
En el caso de que el contrato de trabajo estipule un salario diario, el salario mensual se calculara multiplicando el salario diario por el numero de dias de trabajo acordado en el contrato de trabajo.
En el caso de que el contrato de trabajo estipule un salario semanal, el salario mensual se calculara multiplicando el salario semanal por el numero de semanas de trabajo acordado en el contrato de trabajo.
Para los grupos de activistas no especializados en el nivel de comuna, en el pueblo, en las ciudades
El salario basico para la construccion de la UOI obligatoria para este grupo es el subsidio mensual de los activistas no especializados en el nivel de comuna, en el pueblo, en la ciudad.
En caso de que el nivel de asignacion mensual de los activistas por parte de la parte en el nivel de comuna, la aldea o el grupo residencial sea mas bajo que el salario como el pago de seguro social obligatorio mas bajo, el salario es la base para el pago del seguro social obligatorio con la base de pago obligatoria mas baja (igual al nivel de referencia).
Para los milicianos permanentes
El salario como base de la formacion obligatoria para este grupo se realiza como el grupo de suboficiales, soldados del ejercito popular; suboficiales, soldados de la policia publica; los estudiantes militares, policias, basicos que estan estudiando disfrutan de gastos de subsistencia.
Para gerentes de negocios, controladores, representantes del capital estatal, representante de la capital de la empresa de conformidad con la ley; Miembros de la Junta Directiva, Director General, Director, miembro de la Junta de Supervision o Supervisor y otros titulos de gestion elegidos por Cooperative, Cooperative Union De acuerdo con la ley sobre las cooperativas tienen derecho al salario.
El salario base obligatorio para este grupo es el salario que esta persona disfruta segun lo establecido por la ley.
