La Conferencia conto con la presencia del compañero Le Din Phuc - Secretario Adjunto del Comite del Partido, Director de la Compañia Hidroelectrica de Tranh River y delegados que eran lideres de las Divisiones / Divisiones, Rectores, Rectores y CBCNV premiados en la Compañia.

La conferencia escucho el informe sobre la implementacion del movimiento de emulacion patriotica en el periodo de 2020-2025, que enfatizo los logros notables y analizo las limitaciones y deficiencias que deben superarse. El trabajo de emulacion en la compañia ha realizado muchos cambios positivos, con muchos lanzamientos de emulacion ricas, contribuyendo a mejorar la eficiencia de la produccion y alentar el espiritu de trabajo entusiasta y positivo de todos los funcionarios y empleados de la empresa.
En el periodo de 2020-2025, la compañia ha sido honrada de recibir muchos titulos nobles, incluida la bandera de emulacion del gobierno, el Comite de Gestion de Capital del Estado en la Enterprise y la Corporacion de Generacion de Power Generation 1, y muchos certificados de merito del Ministerio de Industria y Comercio, el Comite de Gestion de Capital del Estado en la Enterprise y el Comite Popular de la Programa de Quang Nam. Los colectivos e individuos tambien recibieron muchos titulos nobles de sus superiores. Estos logros no solo confirman los esfuerzos implacables del colectivo e individual, sino que tambien muestran un fuerte compromiso en mejorar la calidad del trabajo.
Al lanzar el movimiento de emulacion en el periodo de 2025 a 2030, la compañia determino el objetivo de continuar promoviendo el movimiento de emulacion patriotica, centrandose en el trabajo cientifico y tecnologico, la innovacion y la transformacion, promover iniciativas, mejorar las tecnicas para crear una fuerte motivacion para completar con exito las tareas asignadas.

En su discurso de direccion en la Conferencia, el compañero Le Dinh Phuc, Secretario Adjunto del Comite del Partido, Direccion General de la Empresa, tomo nota y expreso los resultados alcanzados por los colectivos e individuos en el periodo 2020-2025, y señalo algunas limitaciones que deben ser superadas. Con la fuerza de la unidad interna, los compañeros confian en que en el periodo 2025-2030, los colectivos y los individuos continuaran promoviendo el espiritu de iniciativa creativa, la innovacion, la mejora tecnica, superando todas las dificultades para completar las tareas asignadas y seguir logrando mas logros.
La conferencia celebro a 02 colectivos y 11 personalidades ejemplares de vanguardia, en reconocimiento a sus excelentes contribuciones en el trabajo y el movimiento de la competicion. El evento no solo motivo a todo el personal sino que tambien fortalecio la confianza en un futuro de desarrollo sostenible de la compañia.

Con los exitos logrados, la Conferencia Modelo Avanzada de la Empresa fue un gran exito, creando un importante precedente para la Gran Competencia Patriotica de la Empresa General de Energia 1 que se llevara a cabo en el futuro.