Huỳnh Hiểu Minh es un rostro con recursos fuertes y amplias relaciones en la industria del entretenimiento china. El actor abrió una empresa de gestión de artistas e invirtió en la producción de programas de televisión durante 17 años.
Su empresa Dong Duong Dich Tinh firmó contratos con 16 artistas. Pero hasta ahora, ningún artista de esta empresa es realmente famoso y puede generar ganancias significativas.
Clara Lee debutó con el título de "belleza número 1 de Asia", la escena de vestido rojo en "Tình thánh" causó una tormenta en la red. Pero después de unirse a Huỳnh Hiểu Minh, solo interpretó papeles de extras sin nombre, sin diálogo, sin historia en "Lưu lạc địa cầu 2". La película de comedia en la que protagonizó luego tuvo una recaudación de solo unos 75.000 yuanes.
Tôn Nham en "Cuồng phong" interpretó excelentemente el papel de Đường Tiểu Hổ, desde un subordinado tímido hasta un secuaz cruel, una vez fue elogiado como un "actor de talento subestimado". Pero después de que la película dejara de ser popular, rápidamente "desapareció".
Yue Jiaji es la nueva persona que fue apoyada personalmente por Huang Xiaoming. En 4 años de actuar en 8 películas, hubo 3 películas en las que colaboró directamente con su jefe. Pero a pesar de ser "guiada personalmente", el público todavía no recuerda su rostro ni su nombre, las redes sociales casi no funcionan, como personas invisibles en el mundo del espectáculo.
Según los medios, el problema claramente no radica en si los artistas no se esfuerzan o no tienen oportunidades, sino en el modelo operativo obsoleto de la empresa Dong Duong Dich Tinh.
La firma del contrato se basó principalmente en la "sensación" de Huỳnh Hiểu Minh, sin estándares ni planes profesionales claros.
La asignación de roles también es incorrecta: las personas que no dominan el chino actúan en películas urbanas, los rostros de vestuario antiguo actúan en películas modernas, los actores con un aura pura son obligados a seguir la tendencia de la tragedia... lo que lleva a no ser adecuados para los roles, perdiendo todas las ventajas.
La dirección de desarrollo para los artistas de la empresa también es vaga. Más grave aún es la estrategia operativa obsoleta y caótica. La empresa sigue manteniendo el viejo método de "esperar el proyecto", mientras que actualmente las plataformas de autoproducción de películas tienen equipos de casting y sistemas de promoción separados, completamente independientes de que la empresa de gestión "empuje a la gente".
Después de terminar de filmar la película, la promoción para los artistas de la empresa de Huynh Hieu Minh casi terminó. Nadie les ayudó a hacer contenido de video corto, nadie siguió los datos de las redes sociales, incluso los grupos de fans básicos no estaban construidos; completamente fuera de la tendencia de "crear estrellas fuera de la pantalla" de la era actual.
El gran aura personal de Huỳnh Hiểu Minh también es contraproducente. Todos los recursos giran en torno a él, impidiendo que otros artistas brillen.
Huỳnh Hiểu Minh se ha convertido en un inversor exitoso, con unos ingresos de unos 80 millones de yuanes al año, posee más de 40 empresas e invierte ampliamente. Tiene películas premiadas, proyectos en los que participa como "Liệt hỏa anh hùng" que recaudaron 1.700 millones de yuanes. Pero ese éxito contrasta completamente con la sombría gestión de artistas.
Los medios comparan a esta empresa con una "obra de honor": afuera es ostentosa, en el interior son "pájaros jóvenes" que no pueden volar.
