Más de 30 años de antigüedad, ingresos de 3,2 millones de VND/mes
En las escuelas secundarias internas para minorías étnicas (PTDTNT), el personal de catering es una parte específica, que asume una gran responsabilidad e indispensable cuando tiene que cuidar cada comida diaria, asegurando la salud de los hijos de las minorías étnicas.
Su trabajo dura desde las 7 de la mañana hasta casi las 7 de la tarde, con una gran presión y sin días libres de fin de semana. Sin embargo, en las comunas del sur de la provincia de Quang Tri, el cambio repentino en la forma del contrato a partir de enero de 2026 está trastornando la vida de los empleados de catering.
La Sra. Tran Thi Le (nacida en 1977, residente en la comuna de Vinh Linh), quien ha estado asociada con la cocina de la Escuela PTDTNT Vinh Linh durante 31 años, es un caso desgarrador. Después de décadas de dedicación, en 2025, la Sra. Le firmó un contrato de acuerdo con el Decreto 111/2022/ND-CP (contrato 111) con un salario de más de 8,6 millones de VND/mes. Sin embargo, a partir de enero de 2026, el contrato 111 fue rescindido, tuvo que volver a firmar un contrato de servicio con la escuela, lo que provocó que el salario disminuyera a solo más de 4,7 millones de VND/mes.
Después de deducir las cotizaciones obligatorias al seguro social (BHXH), la cantidad real recibida por esta mujer con más de 30 años de antigüedad es de poco más de 3,2 millones de VND.
Más preocupante aún, el nuevo contrato estipula un período de salario de 9 meses/año escolar. Lo que significa que durante los 3 meses de verano, la Sra. Le no tiene ingresos en absoluto y tiene que pagar el seguro ella misma. Para mantener su vida durante este verano, tuvo que viajar al barrio de Nam Dong Ha para realizar los trámites para recibir el régimen de seguro de desempleo.
Del mismo modo, la Sra. Le Thi An (nacida en 1971), empleada de catering de la Escuela PTDTNT Gio Linh con 26 años de antigüedad, también cayó en una situación similar. Desde el salario más alto de más de 7,6 millones de VND/mes en 2025, ahora los ingresos reales recibidos por la Sra. An han disminuido a más de 3,2 millones de VND/mes después de deducir el seguro. En el contexto de que su esposo no tiene un trabajo estable y sus dos hijos están en la escuela secundaria, la principal fuente de ingresos se está reduciendo, lo que hace que su familia caiga en la pobreza.
Encontrar formas de aliviar las dificultades para los trabajadores
Según la investigación, esta difícil situación está rodeando a 23 empleados de catering en las escuelas PTDTNT pertenecientes a las comunas de Dakrong, Vinh Linh, Gio Linh y Huong Hoa. Los problemas surgieron a principios de 2026 cuando las localidades aplicaron un plan de pago de salarios basado en los estándares de apoyo para el servicio de cocina del Decreto 66/2025/ND-CP (cada 45 estudiantes reciben 1 estándar de apoyo de 4. 738. 500 VND/mes, por un tiempo no superior a 9 meses/año). En la escuela PTDTNT Dakrong, la Sra. Cai Thi Tam (nacida en 1971) y otros colegas fueron rescindidos simultáneamente de sus contratos 111, lo que llevó sus ingresos al mínimo.
Ante la difícil situación de los trabajadores, el Comité Popular de la comuna de Huong Hiep ha encontrado formas de apoyar deduciendo del presupuesto para pagar el seguro social durante 3 meses de vacaciones de verano, y al mismo tiempo apoyando fondos adicionales para aumentar el nivel de recepción mensual en el año escolar a 5 millones de VND/persona. Sin embargo, este es solo un plan temporal de una localidad y no puede resolver completamente los derechos a largo plazo de los empleados de catering.
Debido a que la vida se vio gravemente afectada, el colectivo de empleados de catering envió una carta de petición urgente al Comité Popular Provincial y a los departamentos funcionales.
Se sabe que el Vicepresidente del Comité Popular Provincial de Quảng Trị, Lê Văn Bảo, ha dado instrucciones a las unidades pertinentes para que investiguen urgentemente y asesoren pronto sobre un plan de solución para garantizar los derechos del equipo de personal de catering mencionado anteriormente.
