Diálogo directo, respuesta a cada derecho
La Seguridad Social de la provincia de Lao Cai dijo que, desde principios de año hasta ahora, la agencia de seguridad social ha ido directamente a las fábricas para dialogar con los trabajadores.
Típicamente, la Seguridad Social de base de Muong Khuong organizó una conferencia de propaganda, diálogo y asesoramiento sobre políticas de seguro social, seguro médico y seguro de desempleo con 55 empleados de Thanh Binh Tea Joint Stock Company en julio de 2026.
Aquí, representantes de la Seguridad Social de base de Mường Khương difundieron los nuevos puntos de la Ley de Seguridad Social de 2024, la Ley de modificación y adición de algunos artículos de la Ley de Seguro Médico, los decretos que guían la implementación y las regulaciones sobre el manejo de violaciones en el campo de la seguridad social, el seguro médico y el seguro de desempleo.
Los trabajadores también reciben instrucciones sobre cómo consultar el proceso de participación y disfrute de los beneficios en la aplicación VssID. También se les guía sobre la integración de tarjetas BHYT en la aplicación VNeID para facilitar el examen y el tratamiento médico.
La parte de diálogo registró 6 opiniones de representantes de empresas y trabajadores. El contenido se centró en informar sobre el aumento y la disminución de la mano de obra; el nivel de contribuciones al seguro social, seguro médico, seguro de desempleo; las condiciones y los procedimientos para resolver los regímenes.
Las preguntas son intercambiadas directamente por los funcionarios de BHXH de base de acuerdo con las regulaciones. A través de esto, los trabajadores tienen más información sobre sus derechos y obligaciones en el proceso de participación en las políticas de seguro.
Anteriormente, la Seguridad Social de base de Lục Yên, en coordinación con la Sucursal de Lục Yên - Sociedad Anónima de Metalurgia y Minería Việt Đức, organizó una conferencia de propaganda, asesoramiento y diálogo político para más de 95 miembros del sindicato y trabajadores pertenecientes a 6 sindicatos de base en el área.
Los contenidos intercambiados incluyen el régimen de enfermedad, maternidad, accidentes laborales, pensiones, nivel de contribución, tiempo de participación, derechos al examen y tratamiento médico con seguro médico y condiciones para recibir prestaciones por desempleo.
Más de 9 preguntas fueron respondidas por funcionarios de BHXH en la conferencia. Los trabajadores recibieron información sobre el proceso de participación, declaración, presentación de expedientes y resolución de regímenes a través de transacciones electrónicas.
No solo se organiza en las empresas, sino que la Seguridad Social de la provincia de Lào Cai también participa en conferencias de contacto y diálogo directo entre los líderes de la Federación Provincial de Trabajo y los miembros del sindicato y los trabajadores.
En mayo, BHXH organizó 2 conferencias que atrajeron a más de 400 miembros del sindicato y trabajadores pertenecientes al sindicato del barrio de Lào Cai y al Comité Sindical de las Zonas Industriales.
En las sesiones de trabajo, los trabajadores plantearon muchos temas directamente relacionados con la vida y el empleo, como el seguro social, el seguro médico, el seguro de desempleo, los salarios, las bonificaciones, la vivienda para trabajadores, las comidas de turno, la seguridad e higiene laboral, el régimen para las trabajadoras y el cuidado de la vida.
Mantenerse cerca de la base para ampliar el número de participantes
Según la Seguridad Social de la provincia de Lao Cai, con una amplia área de gestión, el desarrollo de participantes en el seguro social, el seguro médico y el seguro de desempleo se implementa por área y grupo de sujetos.
La Seguridad Social Provincial ha asesorado a los comités del partido y a las autoridades locales para que emitan documentos que dirijan y orienten la implementación de políticas. Entre ellas, la Directiva No. 17-CT/TU de fecha 11 de marzo de 2026 del Comité del Partido Provincial sobre el fortalecimiento del liderazgo del Partido sobre el trabajo de la Seguridad Social.
El Consejo Popular Provincial también emitió 3 resoluciones sobre el apoyo para el pago del seguro social y el seguro médico del presupuesto local para las personas y algunos grupos objetivo.
Hasta el 31 de agosto, toda la provincia tenía 144. 477 personas participando en el seguro social obligatorio, alcanzando el 99,3% del plan; 57. 590 personas participando en el seguro social voluntario, alcanzando el 71,1% del plan. El número de personas que participan en el seguro de desempleo es de 123. 135, alcanzando el 99,4% del plan.
El número de personas que participan en el seguro médico alcanzó 1. 594. 113 personas, lo que equivale al 99,7% del plan, la tasa de cobertura alcanzó el 94,2% de la población.
Junto con el desarrollo de los participantes, el Seguro Social provincial se centra en inspeccionar e instar a las unidades a pagar tarde. Hasta el 31 de agosto, los ingresos totales alcanzaron los 3.887 billones de VND, equivalentes al 64,74% del plan anual. La cantidad de pagos atrasados y evasión es de 105,4 billones de VND, lo que representa el 1,76%.
El BHXH provincial ha inspeccionado directamente 115 unidades, inspeccionó remotamente 4 unidades. Para las unidades con pagos atrasados de 3 meses o más, la agencia BHXH inspeccionó directamente 12 unidades, corrigió 7 unidades y sancionó administrativamente 1 unidad. A través de la insistencia, las unidades han pagado 574 millones de VND.
En los primeros 8 meses del año, la Seguridad Social provincial organizó 66 conferencias y más de 9.400 comunicaciones de pequeños grupos. Las actividades de propaganda se implementaron de manera directa, cercana a la localidad y centrada en grupos con potencial de participación.
En los últimos meses del año, la Seguridad Social de la provincia de Lào Cai continúa revisando cada localidad, grupo de sujetos; explotando datos sobre empresas, hogares de negocios y personas que no participan plenamente. El objetivo de la seguridad social voluntaria se identifica como una de las tareas en las que se debe centrarse.
La agencia de BHXH también continúa inspeccionando e instando a reducir los retrasos en el pago, controlar el proceso de recaudación y prevenir actos de abuso y lucro.
El fortalecimiento del diálogo en la base se lleva a cabo en paralelo con las soluciones para desarrollar participantes. A través de esto, la agencia de BHXH tiene un canal adicional para recibir opiniones de los trabajadores, las empresas y guiar oportunamente la implementación de políticas, contribuyendo a garantizar los derechos de los participantes en el área.
