La Resolucion No. 71-NQ/TW del Buro Politico sobre el avance en el desarrollo de la educacion y la formacion establece muchas politicas innovadoras que expresan una vision estrategica a largo plazo y una fuerte determinacion politica para llevar la educacion vietnamita a un progreso solido.
Una de las tareas y soluciones mencionadas en la Resolucion 71 que preocupa a muchos profesores es: 'Tener politicas preferenciales especificas y sobresalientes para el equipo docente; elevar las prestaciones preferenciales vocacionales para las instituciones de educacion preescolar y primaria a un minimo del 70% para los profesores un minimo del 30% para los empleados un 100% para los profesores en areas particularmente dificiles fronterizas islas y zonas de minorias etnicas'.
Construir politicas adecuadas para movilizar a personas talentosas ademas de la fuerza docente para participar en la enseñanza y el entrenamiento en las instituciones educativas; implementar el regimen de profesores copropietarios para las personas talentosas que trabajan en unidades de servicio publico; tener mecanismos para alentar y movilizar a personas talentosas para presidir actividades de investigacion cientifica en las instituciones educativas'.
Respondiendo a la prensa a principios del año escolar 2025 - 2026 el Ministro de Educacion y Formacion Nguyen Kim Son afirmo que la Resolucion 71 del Buro Politico muestra la nueva vision y estrategia del Partido para el sistema educativo en el futuro cuando el contexto mundial esta experimentando cambios profundos y integrales especialmente la tecnologia digital y la inteligencia artificial estan remodelando la educacion a nivel mundial. Ademas la Resolucion ha identificado grandes objetivos junto con una serie de tareas y soluciones de caracter innovador y fuerte para cambiar el mundo.
Para todo el sector educativo esta es una gran oportunidad para un gran avance para afirmar la posicion decisiva de la educacion en el desarrollo del pais. Consciente de esto el Ministerio de Educacion y Formacion esta elaborando urgentemente y presentando al Gobierno un borrador del Programa de Accion del Gobierno para implementar la Resolucion 71 y lo concretara con el Plan de Accion del Ministerio de Educacion y Formacion para implementarlo desde el inicio de este año escolar' informo el Ministro.
Ademas de las politicas de subsidios a partir del 1 de enero de 2026 momento en que entro en vigor la Ley de Profesores el salario de los profesores tendra prioridad para ocupar el puesto mas alto en el bloque administrativo profesional. Este es tambien el momento en que el salario de los profesores aumenta segun el Decreto del Gobierno.
El Sr. Vu Minh Duc - Director del Departamento de Maestros y Funcionarios de Gestion Educativa - Ministerio de Educacion y Formacion informo que para garantizar la eficacia de la aplicacion de la Ley de Maestros a partir del 1 de enero de 2026 el Ministerio de Educacion y Formacion debe asesorar y presentar al Gobierno la promulgacion de 3 Decretos y la promulgacion de acuerdo con la autoridad de 12 Circulares.
Los 3 Decretos incluyen: Decreto que regula detalladamente algunos articulos de la Ley de Profesores; Decreto que regula las politicas salariales el regimen de subsidios las politicas de apoyo y la atraccion para los profesores; Decreto que regula el regimen de subsidios preferenciales por profesion para los funcionarios del sector educativo.
12 Circular que regula los estandares profesionales el regimen de trabajo la autoridad de contratacion el titulo equivalente y las reglas de conducta de los docentes.
