¿Por que no cumplir con los requisitos?
El proyecto de ley sobre cuadros y funcionarios acaba de presentar oficialmente al gobierno, funcionarios comunales y empleados publicos con el nivel provincial, acordando un regimen de servicio publico desde el nivel central hasta el nivel de comuna.
El proyecto de ley tambien modifico, complemento y aclaro una serie de contenidos relacionados con el puesto de trabajo, el sistema de posicion de trabajo, clasifico el contenido del puesto de trabajo y la base para determinar el puesto de trabajo.
Segun las nuevas regulaciones, hay muchos funcionarios de nivel comunes y empleados publicos que no cumplen con los requisitos, el numero de 16,150 personas de 212,606 funcionarios comunales y empleados publicos, segun estadisticas hasta el 31 de diciembre de 2024.
Aminar el aparato, racionalizar el personal es para detectar y seleccionar cuadros y funcionarios para cumplir con los estandares en el aparato del gobierno.
El tamaño de la unidad administrativa de nivel de comuna, el trabajo de los cuadros de nivel de comuna y los funcionarios publicos despues de organizar cambios, gran presion, que requiere a las personas con experiencia real, habilidades y capacidad real.
Al no cumplir con los requisitos del puesto de trabajo, debe dejar su trabajo.
Sin embargo, los funcionarios y funcionarios de nivel de comuna tambien disfrutan de politicas de apoyo apropiadas y justas.
El Ministerio del Interior propone fondos para resolver las politicas para funcionarios de nivel de comuna y empleados publicos que no cumplen con los requisitos del puesto de trabajo en la fuente de financiacion del presupuesto estatal sobre VND 15,000 mil millones. Este gasto se ha calculado y organizado en fondos para organizar unidades administrativas en todos los niveles.
Si se aprueba la propuesta del Ministerio de Asuntos Interiores, el promedio de cada funcionario y funcionario de nivel de comuna recibira un apoyo de casi mil millones de dong. Por supuesto, hay una diferencia dependiendo de la posicion y el tiempo de trabajo.
Con este dinero, permita que las personas renuncien a sus trabajos estabilizar sus vidas, encontrar nuevos empleos y aprendices. En cualquier entorno, las personas que han intentado levantarse, trabajar duro, todos tendran una buena vida.
Para los funcionarios y funcionarios civiles de nivel de comuna que son reclutados para continuar trabajando, deben continuar investigando y complementando el conocimiento y trabajando bien para existir. Porque, de acuerdo con la propuesta del Ministerio de Asuntos Interiores, dentro de 3 años, las provincias y las ciudades directamente bajo el gobierno central deben organizar, racionalizar y reestructurar al equipo bajo el proyecto de puesto de trabajo aprobado.
Para convertirse en cuadros y funcionarios estatales, sera una competencia feroz, pero es una competencia con la capacidad y la realidad del trabajo, no por las relaciones en la "oscuridad".
