Basado en el parrafo 7 del Articulo I de la Guia No. 1397/HD-UBND de fecha 27 de agosto de 2025 del Comite Popular de la ciudad de Ho Chi Minh sobre la autoridad para considerar la transferencia de titulos profesionales de funcionarios publicos, el Sr. Pham Van Vu (nombre del personaje cambiado) dijo que el Presidente del Comite Popular a nivel comunal y las unidades de servicio publico afiliadas estan autorizados a decidir la transferencia de titulos profesionales para los funcionarios publicos segun cada rango y titulo especifico.
Segun la presentacion, actualmente ocupa el rango de bibliotecario de nivel medio, tiene un titulo universitario en contabilidad y un certificado de bibliotecario - archivo de nivel primario, el tiempo para ocupar el rango de bibliotecario de nivel medio es de 3 años y 10 meses.
Sobre la base de la Guia No. 1397/HD-UBND, dijo que la autoridad para decidir sobre la consideracion de la transferencia de rango pertenece a la unidad de servicio publico donde trabaja.
A partir de ahi, propuso aclarar la aplicacion de la Circular No. 02/2021/TT-BNV de fecha 11 de junio de 2021 del Ministerio del Interior que regula los codigos, estandares profesionales y la clasificacion salarial para los rangos de funcionarios publicos especializados en administracion y especializados en correos.
¿Puedo ser considerado para ser transferido del rango de bibliotecario de nivel medio al rango de bibliotecario (codigo 02.007), puesto 1, coeficiente salarial 2,34 segun las regulaciones?" - pregunto el Sr. Vu.
En relacion con la pregunta del Sr. Vu, el Ministerio del Interior cita el Articulo 15 de la Circular No. 02/2021/TT-BNV.
En consecuencia, los funcionarios publicos nombrados para los rangos de funcionarios publicos especializados en literatura estipulados en esta Circular se aplican en la Tabla 2 adjunta al Decreto No. 204/2004/ND-CP, de la siguiente manera:
El rango de bibliotecario principal (codigo 02.006) aplica la escala salarial de los funcionarios publicos tipo A2, grupo 1 (A2.1), desde el coeficiente salarial de 4,40 hasta el coeficiente salarial de 6,78;
El rango de bibliotecario (codigo 02.007) aplica la escala salarial de los funcionarios publicos de tipo A1, desde un coeficiente salarial de 2,34 hasta un coeficiente salarial de 4,98;
El rango de bibliotecario de nivel medio (codigo 02.008) aplica la escala salarial de los funcionarios publicos de tipo B, desde un coeficiente salarial de 1,86 hasta un coeficiente salarial de 4,06. En el caso de que un funcionario publico con un titulo universitario o superior sea contratado para un puesto de trabajo que requiera un rango de funcionario publico correspondiente de bibliotecario de nivel medio, se clasificara en el rango 2 del rango de bibliotecario de nivel medio; si hay un periodo de pasantia, durante el periodo de pasantia se recibira el 85% del salario del rango 2 del rango de bibliotecario de nivel medio.
