Se espera que reorganice la nomina de los titulos de algunos maestros
En la mañana del 11 de julio, la oficina del presidente celebro una conferencia de prensa para anunciar la orden del presidente anunciada por las leyes aprobadas por la Asamblea Nacional de XV en la novena sesion, incluida la Ley de Maestros.
En la conferencia de prensa, el Sr. Pham NGOC Thuong, viceministro de educacion y capacitacion (educacion y capacitacion), dijo que con 1,6 millones de maestros, la ley creara un corredor legal importante, politicas mas completas y mejores para que los maestros trabajen asegurados para trabajar y contribuir a la profesion. En el cual, establecer una posicion legal completa para los maestros en las instituciones educativas publicas y no publicas.
Por primera vez, el maestro no publico fue reconocido como un profesional especifico, con estandares profesionales similares, derechos y obligaciones.
En particular, la ley de los maestros mejora las politicas de ingresos con los maestros, con el salario mas alto clasificado en el sistema de escalera salarial.
Segun el viceministro Pham Ngoc Thuong, el Ministerio de Educacion y Capacitacion esta desarrollando urgentemente el borrador del decreto que estipula la politica de salarios, asignaciones y regimenes de apoyo para atraer a los maestros, asegurando la sincronizacion cuando la ley entra en vigencia.
En consecuencia, el Ministerio aconsejara al gobierno que reorganice la nomina de los titulos de varios maestros, como maestros de preescolar, escuelas secundarias, maestros preparatorios previos a la universidad, maestros de educacion vocacional IV ... para garantizar la uniformidad de la nomina aplicada a titulos profesionales de maestros, funcionarios de otras ramas y campos.
Los maestros tambien disfrutan de subsidios, responsabilidades, incentivos, areas desfavorecidas, integracion, subsidios educativos para personas mayores y moviles ... Esto garantiza el nivel de vida de los maestros, ayudando a los maestros a sentirse seguros en su trabajo, dedicacion e ingresos integrales.
¿Ha reducido la tutoria y la tutoria?
Tambien segun el viceministro de educacion y capacitacion de Pham Ngoc Thuong, se ha legislado el salario mas alto del maestro de la nomina administrativa y sin negocios. El siguiente paso es que en el documento de la ley esta el decreto y la circular.
Con respecto al salario del maestro de contrato, segun el Sr. Thuong, el sector educativo es muy deseado, pero el maestro de contrato debe seguir el contrato y el empleador.
Las regulaciones sobre el salario de maestro mas alto de la nomina administrativa tambien son una de las bases para firmar el contrato, asegurando los beneficios de los maestros, para que puedan pagar salarios con esfuerzos acorde.
Segun el Sr. Thuong, el salario del contrato del maestro bajo el acuerdo es solo el 60-70% del salario oficial del maestro, mientras que aun tienen que garantizar la calidad de la enseñanza.
"Con respecto a una escala de nomina de este tipo, hay una reduccion en la tutoria y la tutoria? No prohibemos la tutoria, sino que gestionamos la tutoria para evitar la tutoria, la tutoria es rampante, no de acuerdo con las regulaciones, evitando a los maestros que enseñan directamente a sus alumnos". El Sr. Thuong dijo y dijo, esto asegura muchos goles como los maestros que deben enseñar todos los contenidos, tienen metodos de enseñanza apropiados.
Tambien de acuerdo con el Viceministro de Educacion y Capacitacion, para que los maestros enseñen o no incluyan muchos factores, no solo factores salariales. Hay maestros que no enseñan salario, algunos solo reciben el salario simbolico.
El Sr. Thuong dijo que el problema es la gestion de la tutoria y la tutoria para el proposito correcto. Enseñar de manera mas transparente, adecuada, para no ser famosa por esta medida y obligar a los estudiantes a estudiar mas. Este contenido ha sido estipulado por muchas opiniones analiticas y leyes de maestros.
"Tal salario requiere una mayor dedicacion del maestro", dijo el Sr. Thuong.
