Implementando el modelo de gobierno local de 2 niveles, el Comité Directivo del Gobierno permite a las localidades extender temporalmente el uso de personas no profesionales a nivel comunal hasta antes del 31 de mayo de 2026.
La prórroga tiene como objetivo evitar perturbaciones repentinas, asegurando el mantenimiento del funcionamiento del sistema político en la base. Porque antes del momento de la reorganización de las unidades administrativas, todo el país tenía alrededor de 120. 500 personas pertenecientes a esta fuerza.
Para adaptarse a la práctica operativa de las nuevas comunas y barrios, a partir del 1 de julio de 2025, esta reorganización del personal se llevará a cabo en 3 direcciones principales.
Primero, renunciar al trabajo y disfrutar de la política de racionalización de acuerdo con el Decreto 154/2025. Las personas que renuncian en el período del 1 de julio de 2025 al 31 de mayo de 2026 todavía están sujetas a la resolución de regímenes basados en el tiempo de trabajo y la edad. En particular, las personas que alcanzan la edad de jubilación o están disfrutando de la pensión reciben un subsidio único equivalente a 15 meses de subsidio actual.
La segunda dirección es seguir permaneciendo en el sistema de base a corto plazo. Muchas localidades como Hanoi y Ciudad Ho Chi Minh han guiado la asignación temporal de personal a puestos de apoyo laboral en nuevas comunas y barrios o para participar en puestos en aldeas hasta finales de mayo de 2026.
La tercera dirección, más sostenible pero con un número limitado, es considerar la admisión en funcionarios públicos de acuerdo con el Decreto 170/2025. La condición obligatoria es que las personas deben tener al menos 5 años de servicio, pagar el seguro social obligatorio y tener una especialización adecuada para el nuevo puesto de trabajo.
Según el Portal de Información Electrónica del Comité del Partido de la Ciudad de Ho Chi Minh, con el fin de implementar la política de racionalización del aparato y mejorar la eficacia y eficiencia del funcionamiento del gobierno a nivel comunal, el Departamento del Interior de la Ciudad de Ho Chi Minh acaba de enviar un documento al Comité Popular de 168 comunas, barrios y zonas especiales solicitando la revisión urgente y el cierre del plazo para poner fin al uso de personas no profesionales a nivel comunal en toda la zona antes del 31 de mayo.
Se espera que la ciudad de Ho Chi Minh tenga más de 5.500 personas que trabajan a tiempo parcial a nivel comunal renunciando o reorganizadas antes del 31 de mayo de 2026. La ciudad aplicará simultáneamente las políticas del Decreto No. 154/2025/ND-CP del Gobierno y los mecanismos de apoyo específicos de la localidad.
La ciudad ha preparado un presupuesto para pagar las prestaciones por despido, apoyar el cambio de profesión y pagar el seguro social voluntario para las personas que lo desean.
Para garantizar los derechos de este equipo al renunciar, el Departamento del Interior de la ciudad requiere que los Comités Populares de las comunas, barrios y zonas especiales revisen y recopilen urgentemente estadísticas sobre la situación actual y las necesidades de asignación de funcionarios y empleados públicos en 2026 de acuerdo con los documentos de orientación anteriores.
Después de la racionalización, la ciudad se centrará en el actual equipo de funcionarios y empleados públicos profesionales.
En la provincia de Ninh Binh, esta localidad ha dirigido la revisión, reorganización y consolidación de la estructura organizativa de la agencia y las unidades de servicio público de acuerdo con las regulaciones y la práctica de la provincia.
Según el progreso, para junio de 2026, presentar la Resolución del Consejo Popular Provincial que regula los títulos, los niveles de subsidios mensuales y los regímenes y políticas para las personas que trabajan a tiempo parcial en aldeas (caseríos), grupos residenciales en la provincia de Ninh Binh (incluidas las áreas de Nam Dinh, Ha Nam anteriormente).
En relación con el régimen y las políticas para los funcionarios no especializados en aldeas y grupos residenciales, la Secretaria del Comité Central del Partido, la Viceprimera Ministra Pham Thi Thanh Tra, dijo que la investigación de mecanismos y políticas para el equipo de funcionarios no especializados en aldeas, caseríos y grupos residenciales también se implementará en el futuro.
El Viceprimer Ministro dijo que ha asignado al Ministerio del Interior la tarea de investigar y asesorar urgentemente sobre soluciones relacionadas. La construcción de mecanismos y políticas para esta fuerza se colocará en el ajuste general del salario base en el futuro.
