El Departamento de Asesoramiento Jurídico del periódico Lao Dong responde: El punto a, párrafo 1, artículo 66 de la Ley de Seguro Social de 2024 estipula la tasa de pensión mensual de las trabajadoras que cumplen los requisitos para recibir una pensión de jubilación de la siguiente manera: Las trabajadoras que cotizan al seguro social durante 15 años se calculan como el 45% del salario promedio utilizado como base para cotizar al seguro social, luego por cada año adicional de cotización al seguro social se calcula un 2% adicional, el nivel máximo es del 75%.
De acuerdo con las regulaciones anteriores, si las trabajadoras cotizan al seguro social durante 20 años, recibirán el porcentaje de pensión mensual de jubilación de la siguiente manera: 45% + 2% x (20 -15) = 55 %. Mientras que las trabajadoras cotizan al seguro social durante 30 años, recibirán el porcentaje de pensión mensual de jubilación de la siguiente manera: 45% + 2% x (30 -15) = 75%.
Por lo tanto, la diferencia del porcentaje de pensión mensual entre las trabajadoras que pagan el seguro social durante 30 y 20 años es del 75% - 55% = 20%.
Supongamos que una trabajadora tiene un salario promedio como base para las cotizaciones al seguro social de 10 millones de VND/mes, entonces la diferencia en la pensión que recibe una trabajadora que ha cotizado al seguro social durante 30 años y una trabajadora que ha cotizado al seguro social durante 20 años es del 20% x 10 millones de VND/mes = 2 millones de VND/mes.
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