La Sra. Nguyen Thi Ha (nombre del personaje cambiado, residente en Lang Son) dijo que trabaja como empleada contratado segun el Decreto 111/2022/ND-CP del Gobierno, que esta firmando un contrato segun su especializacion, profesion y clasificado salarialmente segun el Decreto 204/2004/ND-CP.
Segun su conocimiento, el Decreto 73/2024/ND-CP del Gobierno tiene regulaciones sobre bonificaciones para este grupo de sujetos. Sin embargo, desde 2024 hasta ahora, no ha disfrutado de la bonificacion mencionada anteriormente debido a que no recibio fuentes; en la que la fuente de bonificacion codigo 18 solo se asigno para gastos para funcionarios, empleados publicos y empleados. Esto se explica por el hecho de que la Circular 62/2024/TT-BTC no resume los sujetos de los trabajadores contratados de acuerdo con el Decreto 73/2024/ND-CP.
Segun la Sra. Ha, muchas unidades se han basado en la Circular 62/2024/TT-BTC para excluir a los trabajadores contratados del area de pago de bonificaciones de la fuente 18, y al mismo tiempo solicitar a las unidades que equilibren el presupuesto para pagar.
Mientras tanto, en el Portal de Informacion Electronica del Ministerio de Finanzas hay una respuesta que dice que el uso del fondo de bonificacion codigo 18 para gastar en trabajadores contratados es apropiado.
A partir de la realidad anterior, la Sra. Nguyen Thi Ha propuso que el Ministerio del Interior y el Ministerio de Finanzas aclaren pronto las regulaciones relacionadas, con el fin de garantizar los derechos de los trabajadores contratados, evitando la situacion en la que los trabajadores no puedan disfrutar de los regimenes que deberian haberse disfrutado de acuerdo con las regulaciones.
En relacion con las reflexiones y recomendaciones de la Sra. Ha, el Ministerio del Interior tiene comentarios en el Portal de Informacion Electronica.
El 30 de junio de 2024, el Gobierno emitio el Decreto No. 73/2024/ND-CP que regula el salario base y el regimen de bonificaciones para funcionarios, empleados publicos y fuerzas armadas.
En el que, en los apartados 1 y 2 del articulo 4 de este Decreto, se ha estipulado sobre los sujetos que implementan el regimen de bonificaciones y se ha asignado al jefe de la agencia competente para gestionar o asignar autoridad para gestionar a funcionarios, empleados publicos y jefes de unidades de servicio publico la responsabilidad de elaborar un Reglamento especifico para implementar el regimen de bonificaciones aplicable a los sujetos en la lista de pago de salarios de la agencia y la unidad.
La organizacion de la implementacion de politicas para funcionarios, empleados publicos y empleados en la provincia de Lang Son esta dentro de la autoridad del Presidente del Comite Popular Provincial.
Por lo tanto, el Ministerio del Interior solicito a la Sra. que se pusiera en contacto con la agencia de gestion de funcionarios, empleados publicos y empleados de la provincia de Lang Son (Departamento del Interior) para obtener respuestas.
