La revolución para organizar y simplificar la estructura organizativa se inició con fuerza en noviembre de 2024 y se implementó de forma continua y continua durante 2025. En menos de 4 meses, hasta el 1 de marzo de 2025, toda la reorganización de ministerios, agencias a nivel ministerial, agencias gubernamentales y agencias centrales se había completado.
A nivel central, después de la reorganización, todo el país todavía tiene 14 ministerios, 3 agencias equivalentes a ministerios (una reducción de 5 ministerios, agencias equivalentes a ministerios, correspondiente a una reducción del 22,7%) y 5 agencias dependientes del Gobierno (una reducción de 3 agencias, correspondiente a una reducción del 37,5%).
En particular, los 13/13 departamentos generales y organizaciones equivalentes fueron eliminados; 509 departamentos y organizaciones equivalentes fueron simplificados (una disminución del 76,2%); 231 casos y organizaciones equivalentes disminuyeron (60,2%); 3. 377 subdepartamentos y equivalentes de subdepartamentos fueron reducidos (93,8%). El número de unidades de servicio público en la estructura organizativa de los ministerios y sectores disminuyó en 82/224 unidades, correspondientes al 36,6%.
A partir del 1 de julio de 2025, todo el país operará simultáneamente el aparato de gobierno local de 2 niveles (sin nivel de distrito) en 34 provincias y ciudades. La revolución de "reorganización del país" amplía un nuevo espacio de desarrollo, pasando gradualmente del modelo de gestión al servicio, la creación y para el pueblo.
El Viceprimer Ministro Permanente del Gobierno, Nguyen Hoa Binh, enfatizó que realmente hemos llevado a cabo una revolución en la organización. Esto no es solo la integración mecánica de las unidades administrativas, sino realmente una revolución con muchos objetivos, sin precedentes, creando un hito para un nuevo período histórico y creando una base sólida para la era de desarrollo próspero del país.
Los grandes resultados logrados han creado un amplio espacio de desarrollo económico. La reorganización de las unidades administrativas ha promovido al máximo las fortalezas de cada región económica.
Reducir por completo las etapas intermedias irrazonables. Hemos eliminado resueltamente las etapas intermedias que han existido durante muchos años.
A continuación, el aparato del sistema político se organizó de forma científica, eficiente, eficaz y eficiente. Esta revolución no solo tuvo lugar dentro del Gobierno, sino que abarcó todo el sistema político, desde el Partido, la Asamblea Nacional, las fuerzas armadas hasta el Frente de la Patria.
Al mismo tiempo, reducir drásticamente la plantilla vinculada a la mejora de la calidad del equipo. Este es el objetivo por el que nos hemos esforzado durante muchos mandatos, pero el progreso sigue siendo lento, ahora se han logrado resultados innovadores. A través de esta reorganización, todo el sistema desde el nivel central hasta el local ha reducido alrededor de 145. 000 puestos de trabajo.
La Conclusión No. 228-KL/TW del Buró Político y el Secretariado emitida recientemente ha examinado directamente la realidad del funcionamiento del aparato del sistema político y el gobierno local en 2 niveles, señalando claramente los resultados logrados, las cosas incompletas y las tareas que deben hacerse de inmediato.
El espíritu general es cómo hacer que el aparato sea más compacto, más fuerte y más eficiente; los poderes van de la mano con la responsabilidad; la descentralización debe estar vinculada a las condiciones de implementación.
El Comité Central ha pedido que se centre urgentemente en eliminar las confusión y dificultades en la descentralización y delegación de poder de la propia práctica en las localidades, agencias y unidades, especialmente el gobierno a nivel comunal.
Es necesario organizar, organizar y gestionar las sedes y los bienes públicos para evitar pérdidas, despilfarro o problemas con los procedimientos administrativos, los recursos humanos, las finanzas y la transformación digital. Continuar mejorando el nivel y la capacidad de gestión y operación de los funcionarios de base, especialmente en los campos de las finanzas, la tierra, la planificación y la tecnología de la información.
En la conferencia de resumen del trabajo de 2025, implementando la dirección y las tareas para 2026 del Comité del Partido del Gobierno, el Primer Ministro Pham Minh Chinh dijo que en 2026, el Comité del Partido del Gobierno se centrará en liderar y dirigir una serie de tareas y soluciones, incluida la continuación de la implementación de la reorganización y racionalización del aparato organizativo a nivel central y local.
Continuar promoviendo la implementación de 3 avances estratégicos; centrarse en el desarrollo de la cultura, la educación, la formación, garantizar la seguridad social, no dejar a nadie atrás.
