En 2026, se espera que la imagen del sector de la salud tenga un fuerte cambio gracias a la Resolucion 261/2025/QH15 de la Asamblea Nacional. No solo crea un avance en la politica de seguro medico para las personas, sino que la resolucion tambien se centra en eliminar las dificultades en los ingresos, el entorno de trabajo y la seguridad profesional para el personal medico, la fuerza que cuida directamente la salud publica.
Ampliacion de los beneficios del seguro medico
Segun la resolucion, el Estado aumentara la proporcion y el nivel de pago de los costos de examen y tratamiento medico del seguro medico; al mismo tiempo, utilizara el Fondo de Seguro Medico para gastar en actividades de cribado, diagnostico y tratamiento temprano de algunas enfermedades de acuerdo con una hoja de ruta adecuada a las condiciones socioeconomicas, la capacidad de equilibrio presupuestario y el Fondo de Seguro Medico.
En particular, las personas pertenecientes a hogares casi pobres y las personas mayores de 75 años o mas que reciben subsidios de pension social recibiran el 100% de los costos de examen y tratamiento medico dentro del alcance de los beneficios del seguro medico. La tasa de beneficio del seguro medico para los beneficiarios de politicas sociales, las personas vulnerables, las personas de bajos ingresos y algunos otros grupos prioritarios tambien se ajustara al alza.
Ademas, la resolucion permite probar la diversificacion de los paquetes de seguro medico, diversificar los tipos de prestacion de servicios y desplegar el seguro medico complementario proporcionado por las empresas de seguros cuando se cumplen las condiciones, satisfaciendo las crecientes necesidades de la poblacion.
Paralelamente a la politica a nivel nacional, a partir del 1 de enero de 2026, la ciudad de Ho Chi Minh apoyara el 100% de los costos de pago del seguro medico para muchos grupos vulnerables de acuerdo con la Resolucion 75/2025/NQ-HDND. El presupuesto de la ciudad comprara el seguro medico para 6 grupos especificos como personas con lepra, niños de 6 a menos de 16 años, hogares pobres, hogares casi pobres, personas recien salidas de la pobreza, ancianos solteros de bajos ingresos, personas con enfermedades graves y algunos otros grupos vulnerables. En caso de que una persona sea objeto de multiples categorias de apoyo, recibira el nivel de apoyo mas alto.
Los medicos y farmaceuticos tienen un salario inicial de nivel 2
Segun el Articulo 3 de la Resolucion, los medicos y farmaceuticos recibiran un salario inicial a partir del nivel 2 inmediatamente despues del reclutamiento para los titulos profesionales correspondientes, aplicable hasta que haya una nueva politica salarial.
Para las personas que trabajan regularmente y directamente en campos especializados, de naturaleza especifica, de alta presion y riesgo, como psiquiatria, medicina forense, medicina forense psiquiatrica, reanimacion de emergencia, anatomia de enfermedades, el nivel de subsidio preferencial profesional se eleva al 100%.
El personal medico que trabaja en las estaciones de salud a nivel comunal y las instalaciones de medicina preventiva se aplica un nivel de subsidio flexible por region. Especificamente, el nivel del 100% se aplica en las zonas de minorias etnicas, zonas montañosas, zonas socioeconomicamente dificiles, zonas fronterizas e insulares; las zonas restantes disfrutan de un nivel minimo del 70%.
Garantizar la seguridad y atraer personal medico de base
La resolucion tambien estipula el manejo estricto de los actos que infrinjan el cuerpo, la salud, la vida o insultan el honor y la dignidad del personal medico. Los infractores pueden ser sancionados administrativamente, procesados penalmente, obligados a indemnizar por daños y perjuicios y a disculparse publicamente.
Ademas, las condiciones de contratacion para las estaciones de salud a nivel comunal se relajan en la direccion de prioridad. Las personas con licencias profesionales adecuadas y compromisos de trabajar un minimo de 5 años seran admitidas sin condiciones de tiempo de trabajo, contribuyendo a atraer y retener personal para la atencion medica de base.
Las regulaciones sobre salarios, subsidios y politicas relacionadas entraran en vigor oficialmente a partir del 1 de enero de 2026.
