El 5 de junio, la Federación Laboral de la provincia de Quang Tri informó que, durante el Mes del Trabajador 2026, las actividades para cuidar y proteger los derechos e intereses legítimos y justos de los miembros del sindicato y los trabajadores fueron implementadas eficazmente por los sindicatos de todos los niveles en el área.
Los sindicatos de todos los niveles organizaron visitas y entregaron regalos a 200 miembros del sindicato y trabajadores en circunstancias difíciles, con enfermedades graves, que sufrieron accidentes laborales con un costo total de 400 millones de VND.
Del Fondo Social de la Federación Provincial de Trabajo, la unidad ha apoyado a 6 miembros del sindicato en circunstancias especialmente difíciles, que sufrieron accidentes laborales, cada regalo por valor de 2 millones de VND. Al mismo tiempo, organizó visitas y aliento a los miembros del sindicato y trabajadores en los sindicatos de base.
El programa de apoyo a la construcción y reparación de viviendas "Hogar Sindical" continúa promoviéndose. En esta ocasión, 16 miembros del sindicato y trabajadores en circunstancias de vivienda difíciles recibieron apoyo para la construcción y reparación de viviendas con un costo total de 650 millones de VND.
Con el fin de aumentar los recursos para cuidar a los miembros del sindicato, la Federación Laboral Provincial ha movilizado a los miembros del sindicato y a los trabajadores para que contribuyan a la construcción del Fondo Social en 2026 con un nivel de 50.000 VND/persona.
Además, la Federación Provincial de Trabajo implementa un acuerdo de cooperación con Medlatec Vietnam Company sobre exámenes de salud y detección de cáncer para los miembros del sindicato. Según el plan, en el Mes del Trabajador 2026 se organizarán exámenes y detección de cáncer para 1.200 miembros del sindicato.
Además, la Federación Provincial de Trabajo también ha firmado un reglamento de coordinación con el Seguro Social Provincial para fortalecer la coordinación en la implementación de políticas y leyes sobre seguro social, seguro médico y seguro de desempleo. Contribuyendo así a garantizar la seguridad social a largo plazo, al tiempo que desempeña bien la función de cuidar y proteger los derechos e intereses legítimos y justos de los miembros del sindicato y los trabajadores.
