Tareas de reforma salarial y seguro social en marzo de 2026 del Ministerio del Interior

HƯƠNG NHA |

El Ministerio del Interior continúa implementando la revisión preliminar y evaluación de la implementación de la Resolución No. 27-NQ/TW sobre la reforma salarial en marzo de 2026.

Según un informe del Ministerio del Interior, una tarea importante que el Ministerio llevó a cabo en marzo es continuar implementando el plan de resumen preliminar de la implementación de la Resolución No. 27-NQ/TW sobre la reforma de la política salarial y la Resolución No. 28-NQ/TW sobre la reforma de la política de seguro social.

Esta tarea se llevará a cabo en paralelo con la implementación del contenido de la reforma de la política salarial de acuerdo con la Conclusión No. 83-KL/TW de 21 de junio de 2024 del Buró Político.

En relación con este tema, en la Conferencia de intercambio de tareas para implementar las tareas de trabajo de marzo del Ministerio del Interior, el Ministro Do Thanh Binh dijo que en el futuro, el Ministerio del Interior continuará asesorando a las autoridades competentes, guiando a las localidades para eliminar algunos obstáculos y dificultades del modelo de gobierno local de 2 niveles que todavía existen.

Centrarse en asesorar a las autoridades competentes para que dirijan a los Ministerios, ramas y localidades a revisar y completar las funciones y tareas, organizar y consolidar las unidades de servicio público para garantizar la racionalización, el funcionamiento eficaz y eficiente de acuerdo con las resoluciones del Comité Central, las directivas del Buró Político y el Secretariado.

El trabajo anterior debe estar vinculado a la reducción de personal, la reestructuración de la estructura organizativa, la calidad del personal, la asignación de personal y la gestión del personal.

Al mismo tiempo, continuar prestando atención a la implementación de tareas en el trabajo de reforma salarial, subsidios y asignaciones para garantizar la adecuación y sincronización de acuerdo con el modelo de gobierno local de 2 niveles.

Anteriormente, el Ministerio del Interior había asesorado a las autoridades competentes para que presentaran a la 7a Conferencia del Comité Central del XII mandato la Resolución No. 27-NQ/TW de fecha 21 de mayo de 2018 sobre la reforma de la política salarial para funcionarios, empleados públicos, empleados públicos, fuerzas armadas y trabajadores en las empresas.

Implementando la Conclusión No. 64-KL/TW de fecha 18 de octubre de 2023 de la 8a Conferencia del XIII Comité Central sobre economía y sociedad en 2023-2024 y la Resolución No. 104/2023/QH15 de fecha 10 de noviembre de 2023 de la XV Asamblea Nacional sobre la estimación del presupuesto estatal para 2024, el Ministerio del Interior ha presidido la coordinación con los ministerios y agencias relevantes para elaborar informes al Gobierno, al Buró Político y a la Asamblea Nacional sobre las dificultades e insuficiencias si se implementan nuevas escalas salariales y nuevos regímenes de subsidios en el sector público de acuerdo con la Resolución No. 27-NQ/TW.

En consecuencia, el Buró Político emitió la Conclusión No. 83-KL/TW de fecha 21 de junio de 2024; la Asamblea Nacional emitió la Resolución No. 142/2024/QH15 de fecha 29 de junio de 2024 (Resolución de la 7a Sesión, XV Asamblea Nacional) y el Gobierno emitió el Decreto No. 73/2024/ND-CP de fecha 30 de junio de 2024 ajustando el salario base de 1. 800.000 VND/mes a 2. 340.000 VND/mes (un aumento del 30%) a partir del 1 de julio de 2024 para funcionarios, empleados públicos y fuerzas armadas.

En el punto 5.2 de la Conclusión No. 83-KL/TW, el Buró Político asignó al Comité Económico Central (ahora Comité de Política y Estrategia Central) la tarea de presidir la revisión preliminar de la implementación de la Resolución No. 27-NQ/TW, en la que se coordina con el Comité del Partido del Ministerio del Interior y los comités, ministerios y ramas relevantes para estudiar y evaluar la idoneidad, la viabilidad y proponer la implementación de 5 escalas salariales y 9 nuevos regímenes de subsidios del sector público para que sean apropiados para presentar al Comité Central para su consideración después de 2026 cuando el Buró Político promulgue e implemente el sistema de la Lista de Puestos de Trabajo en el sistema político.

Después de que el Comité Central de Política y Estrategia resuma preliminarmente la implementación de la Resolución No. 27-NQ/TW, el Ministerio del Interior presidirá y coordinará con los ministerios y agencias relevantes para investigar la adecuación, la viabilidad y proponer salarios, nuevos regímenes de subsidios y bonificaciones.

HƯƠNG NHA
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